Старший специалист по работе с персоналом (УТО, КА)

Обязанности:

Ведение кадрового администрирования:

- приказы по личному составу (приемы, переводы, увольнения, дисц взыскания)

- консультации по кадровым вопросам

Ведение блока социальной политики:

- прием заявлений на материальную помощь, пенсионные справки

- консультации сотрудников по действующим мерам социальной поддержки работников

Помощь удаленному специалисту по обучению в организции мероприятий по аттестации и обучению работников (совместно с обучением)

Требования:

• Знание основ документооборота и процессов кадрового администрирования.
• Опыт работы в отделе кадров от 1 года.
• Высшее профессиональное образование (желательно).
• Грамотная устная и письменная речь.
• Высокий уровень обучаемости.
• Уверенный пользователь Excel.

Условия:

Комфортные условия работы

• Современные рабочие места
• Цифровые сервисы для сотрудников

Обучение и развитие

• Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства
• Онлайн-платформа для изучения цифровых навыков и смены профессионального стека
• Индивидуальные образовательные маршруты и поддержка наставника
• Коучинг и ментерство от высшего руководства и экспертов корпорации
• Участие в стратегическом планировании и реализации ключевых проектов корпорации

Карьерные возможности

• Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
• Поддержка карьерного развития

Социальные программы

• ДМС со стоматологией и госпитализацией
• Страхование несчастных случаев на производстве
• Линия психологической поддержки
• Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях

Корпоративная жизнь

• Тимбилдинги
• Спортивные активности и отраслевые соревнования
• Волонтёрские движения и молодёжные сообщества
• Мероприятия для сотрудников и их семей

О проекте:

Одной из крупнейших аккредитованных Минцифрой компаний Росатома является ИТ-интегратор Госкорпорации - АО "Гринатом".

Мы уже более 10 лет разрабатываем программное обеспечение для цифровизации атомной отрасли, а также поддерживаем функции предприятий «Росатома» по направлениям проектный офис и ИТ-поддержка, бухгалтерский и налоговый учет, управление персоналом.

Корпоративная культура нашей компании - это поддержка, взаимовыручка и помощь друг другу. Мы создаем для своих людей комфортные условия работы, развития и общения, чтобы время, проведенное на работе было не только полезным, но и приятным.

Работа в Гринатом - это широкие карьерные возможности.