Заместитель директора магазина

• Обеспечение высокого уровня сервиса;
• Реализовывать операционную стратегию компании в магазине, достигать коммерческие цели в соответствии с плановыми показателями эффективности;
• Организовывать и контролировать процесс коммерческого и визуального мерчандайзинга;
• Контролировать имидж магазина: техническое состояние помещений и оборудования;
• Управление персоналом: определение потребности в персонале и подбор, мотивация и развитие, обучение, аттестация, участие в разработке индивидуальных планов развития (ИПР) сотрудников;
• Поддерживать развитие позитивной и открытой рабочей среды в команде.

Подробнее об условиях можно узнать на собеседовании