Старший специалист по администрированию системы мониторинга Zabbix

Десятилетиями мы создаем инновационные продукты и комплексные решения из стали. Проходим весь цикл: от добычи и переработки сырья до выпуска и продажи готовой продукции. Нас 50 000, и каждый ежедневно вносит свои идеи, опыт и профессионализм в общее дело. На работе мы осваиваем новые профессии, технологии и инструменты, растем вместе с компанией.

Мы всегда ищем людей, готовых к вызовам. Людей, которым интересно быть частью больших проектов и важно постоянно развиваться в профессии.

Чем Вы будете заниматься:

• управлять инцидентами и запросами на обслуживание (создание и изменение шаблонов мониторинга оборудования, управление доступами и уровнем прав в системе мониторинга, решение инцидентов с доступностью мониторинга);
• прорабатывать и внедрять новые функции в системе мониторинга;
• применять и актуализировать базы знаний, вести информацию в CMDB;
• решать массовые проблемы с производительностью и доступностью системы мониторинга Zabbix;
• автоматизировать рутинные операции, анализировать процессы, вызывающих сложности и вносить улучшения в них;
• осуществлять мониторинг работоспособности и производительности компонентов системы мониторинга;
• оценивать влияние нарушений в работе мониторинга, тестировать и поддерживать план аварийного восстановления сервиса мониторинга в актуальном состоянии.

Мы ожидаем, что Вы:

• имеете опыт по оказанию ИТ-услуг;
• знаете принципы построения высоконагруженных и отказоустойчивых систем;
• имеете практические навыки администрирования Linux серверов (Debian, Ubuntu, CentOS, Astra, RedOS);
• знаете принципы построения и администрирования системы мониторинга Zabbix и её компонентов;
• имеете навык администрирование системы мониторинга Zabbix;
• обладаете уверенными знаниями о работе HAproxy, Rest API и SNMP;
• имеете опыт работы с Ansible;
• знаете и имеете практические навыки работы с с API системы мониторинга Zabbix.

Мы предлагаем:

• стабильность, на которую можем опираться. Официальное оформление в аккредитованной IT-компании, «белая» зарплата и ежегодная индексация, льготная ипотека и отсрочка от армии;
• рост без потолка. Оплачиваем курсы, тренинги и сертификации, отправляем на конференции и форумы. Поддерживаем во всём, что помогает расти;
• прозрачная мотивация. Ежеквартальные или годовые премии за результат — индивидуальный и командный;
• здоровье в приоритете. ДМС со стоматологией + доплата по больничному от 50 до 100 %;
• опции для родителей. Финансовая помощь при рождении ребёнка и 100 % оплата отпуска по беременности и родам;
• допы, которые радуют. Корпоративная мобильная связь, а ещё — скидки от наших партнёров: на технику, спорт, еду, обучение и не только. Маленькие бонусы, которые делают будни приятнее;
• атмосфера, которая заряжает. У нас не боятся пробовать новое, идеи обсуждаются на равных, а не спускаются сверху. Жёстких иерархий нет — есть свобода предлагать, менять процессы и влиять на то, что и как вы делаете.