🔥

Не упустите лучшие вакансии!

Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!

Подключить бота

HR-аналитик (Экосистема МТС)

ПАО МТС
Москва
Работа в офисе
Опубликовано: 12 Nov 2025
Блок по управлению персоналом МТС создает команду профессионалов, помогает адаптировать сотрудников, развивает компетенции и создает условия для быстрого карьерного роста. А еще они делают все, чтобы в МТС было комфортно и интересно работать, а коллектив был дружным и сплоченным.

Приглашаем в команду Аналитика, чья задача - обеспечивать аналитическое сопровождение ключевых внутренних процессов компании, включая проведение опросов, реализацию HR-инициатив и управление операционной деятельностью департамента.

Чем предстоит заниматься

  • проверять, координировать и запускать корпоративные опросы на платформе «МТС Опросы»
  • проводить полный цикл анализа данных опроса вовлеченности: от сбора и объединения данных из разных структурных подразделений до подготовки итоговых презентаций
  • участвовать в процессе бюджетирования департамента
  • работать с результатами опросов: искать закономерности, формулировать выводы и рекомендации для руководства. обрабатывать и верифицировать списки сотрудников для таких проектов, как Новогодние подарки, подарки ко Дню знаний (1 сентября), программа «Лига МТС» и других
  • организовывать процесс отправки сертификатов и корпоративных подарков.

Кого мы ищем

  • навык работы с большими объемами данных (объединение, структурирование, очистка)
  • высшее образование (техническое, экономическое, математическое или смежное будет преимуществом)
  • уверенный пользователь MS Excel (сводные таблицы, ВПР, формулы)
  • опыт создания аналитических презентаций в MS PowerPoint
  • готовность быстро переключаться между разными задачами и проектами в условиях меняющихся приоритетов.

Что мы предлагаем

  • оклад + годовая премия при целевом выполнении KPI
  • пятидневная рабочая неделя с пн по пт, а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем
  • два дня в неделю можно работать удаленно: дома, в коворкинге, кафе или там, где хочется
  • программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни
  • очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке в полезными книгами и периодикой
  • оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника
  • материальная помощь в сложных жизненных ситуациях
  • корпоративная мобильная связь + интернет, а также единая подписка МТС Premium (онлайн кинотеатр KION, сервис МТС Music, МТС Строки и т.д.)
  • предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом
  • возможность участия в волонтерских программах: мы организуем благотворительные ярмарки, образовательные проекты для детей, конкурсы социальных проектов и экологические проекты
  • внутренняя спортивная программа «В движении»: забеги, марафоны, турниры по разным видам спорта, медитации и занятия на баланс.
🚀

Ваше резюме увидят первым!

Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!

Подключить автоподнятие