🔥
Не упустите лучшие вакансии!
Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!
Подключить ботаТренер в отдел продаж
Фоксфорд
•
Удаленно
•
Опубликовано: 29 Dec 2025
До 98 000
до 98 000 ₽ (net)
Привет! На связи команда онлайн-школы «Фоксфорд».«Фоксфорд» — это продуктовая EdTech-компания. Если говорить о нас в цифрах, то мы уже 16 лет делаем онлайн-обучение для школьников, их родителей и учителей. У нас более 10 млн пользователей на платформе, 4 формата занятий, 1300 сотрудников в штате. В 2023 мы вошли в топ-5 лучших работодателей по версии hh среди крупных компаний, а в отрасли "Наука и образование" три года назад становимся #1 :)
Сейчас мы ищем бизнес-тренера, который будет обучать сотрудников отдела продаж) В клиентской вертикали "Фоксфорда" работает более 1000 специалистов: телемаркетологи, менеджеры по продажам и поддержке. Мы чувствуем свою ответственность за будущие успехи наших пользователей и стремимся сделать для них процесс обучения максимально простым и удобным.
• персональный и мини-групповой менторинг, с целью повышения уровня компетенций и персональных KPI;
• анализ разговоров сотрудников в соответствии с критериями оценки для выявления зон роста;
• оценивать звонки в соответствии с регламентами работы сотрудников отдела;
• следить за актуальностью критериев оценки;
• анализировать потребности в обучении и оценивать эффективность обучений;
• формировать гипотезы по улучшению процессов на основе бизнес метрик;
• анализировать уровень мотивации сотрудников обучаемого отдела и проводить мотивационные активности.
• опыт проведения тренингов и/или вебинаров;
• знание базовых принципов обучения взрослых;
• опыт создания контента (курс, сценарий, кейсы, презентации и др.);
• уверенная работа в Гугл-сервисах или Яндекс-сервисах;
• опыт работы в любой системе дистанционного обучения (LMS);
• понимание принципов и техник B2C продаж.
• полностью удаленная работа в социально-значимом проекте;
• официальное трудоустройство с первого рабочего дня (белая зарплата, отпуск);
• работа в графике 5/2;
• забота о здоровье: ДМС со стоматологией, корпоративный психолог, онлайн-тренировки. А если простынешь – пришлем витаминный бокс;)
• развитие: изучение иностранных языков на корпоративных курсах, скидки на продукты «Фоксфорда», доступ к онлайн-библиотеке и компенсация внешнего обучения;
• возможность для роста - Фоксфорд растет ежегодно в несколько раз и наши сотрудники растут вместе с ним :)
Процесс наймаинтервью с рекрутером --> тестовое задание --> интервью с руководителем --> оффер
Будет здорово, если в сопроводительном письме ты напишешь о том, чем тебя привлекла наша вакансия и какие задачи ты ищешь прямо сейчас :)
до 98 000 ₽ (net)
Пригласи друзей работать с нами.
Маркетинг и видеопродакшен
офис в Москве
Маркетинг и видеопродакшен
Привет! На связи команда онлайн-школы «Фоксфорд».«Фоксфорд» — это продуктовая EdTech-компания. Если говорить о нас в цифрах, то мы уже 16 лет делаем онлайн-обучение для школьников, их родителей и учителей. У нас более 10 млн пользователей на платформе, 4 формата занятий, 1300 сотрудников в штате. В 2023 мы вошли в топ-5 лучших работодателей по версии hh среди крупных компаний, а в отрасли "Наука и образование" три года назад становимся #1 :)
Сейчас мы ищем бизнес-тренера, который будет обучать сотрудников отдела продаж) В клиентской вертикали "Фоксфорда" работает более 1000 специалистов: телемаркетологи, менеджеры по продажам и поддержке. Мы чувствуем свою ответственность за будущие успехи наших пользователей и стремимся сделать для них процесс обучения максимально простым и удобным.
• персональный и мини-групповой менторинг, с целью повышения уровня компетенций и персональных KPI;
• анализ разговоров сотрудников в соответствии с критериями оценки для выявления зон роста;
• оценивать звонки в соответствии с регламентами работы сотрудников отдела;
• следить за актуальностью критериев оценки;
• анализировать потребности в обучении и оценивать эффективность обучений;
• формировать гипотезы по улучшению процессов на основе бизнес метрик;
• анализировать уровень мотивации сотрудников обучаемого отдела и проводить мотивационные активности.
• опыт проведения тренингов и/или вебинаров;
• знание базовых принципов обучения взрослых;
• опыт создания контента (курс, сценарий, кейсы, презентации и др.);
• уверенная работа в Гугл-сервисах или Яндекс-сервисах;
• опыт работы в любой системе дистанционного обучения (LMS);
• понимание принципов и техник B2C продаж.
• полностью удаленная работа в социально-значимом проекте;
• официальное трудоустройство с первого рабочего дня (белая зарплата, отпуск);
• работа в графике 5/2;
• забота о здоровье: ДМС со стоматологией, корпоративный психолог, онлайн-тренировки. А если простынешь – пришлем витаминный бокс;)
• развитие: изучение иностранных языков на корпоративных курсах, скидки на продукты «Фоксфорда», доступ к онлайн-библиотеке и компенсация внешнего обучения;
• возможность для роста - Фоксфорд растет ежегодно в несколько раз и наши сотрудники растут вместе с ним :)
Процесс наймаинтервью с рекрутером --> тестовое задание --> интервью с руководителем --> оффер
Будет здорово, если в сопроводительном письме ты напишешь о том, чем тебя привлекла наша вакансия и какие задачи ты ищешь прямо сейчас :)
до 98 000 ₽ (net)
Пригласи друзей работать с нами.
Маркетинг и видеопродакшен
офис в Москве
Маркетинг и видеопродакшен
🚀
Ваше резюме увидят первым!
Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!
Подключить автоподнятие