Бизнес-аналитик (HR)

2ГИС — это не просто карты и справочник компаний, мест и услуг. Мы помогаем миллионам людей каждый день находить нужную информацию, строить маршруты и взаимодействовать с бизнесом.

Сейчас в 2ГИС активно растёт команда — мы много нанимаем, и внутри у нас кипит жизнь: процессы разнообразные, интересные и постоянно развиваются. Мы решили описать и автоматизировать их, чтобы работать ещё эффективнее. В связи с этим ищем опытного бизнес-аналитика, который поможет нам навести порядок и прокачать процессы в HR-направлении.

Чем предстоит заниматься

• Описывать и моделировать HR-процессы в формате «as-is / to-be» с использованием BPMN или других нотаций.
• Проводить анализ текущих процессов, выявлять узкие места и точки роста.
• Формировать предложения по оптимизации и автоматизации, оценивать риски и ожидаемые выгоды от внедрения изменений.
• Планировать реализацию проектов: определять приоритеты, разбивать задачи на этапы и контролировать выполнение.
• Документировать требования — составлять технические задания, пользовательские сценарии и спецификации.
• Взаимодействовать с ключевыми стейкхолдерами (HR, юридический отдел, бухгалтерия и др.) для согласования решений. Участвовать в развитии и доработке HR-систем.

Что мы ожидаем от тебя

• Опыт работы бизнес-аналитиком от 4 лет.
• Навыки сбора, анализа и структурирования требований от внутренних заказчиков и исполнителей.
• Опыт работы с функциональными и нефункциональными требованиями.
• Умение описывать и оптимизировать бизнес-процессы.
• Навыки работы с данными: сбор, анализ, визуализация.
• Опыт моделирования процессов в нотации BPMN 2.0.
• Практический опыт внедрения изменений и оптимизации процессов.
• Опыт участия в автоматизации процессов и внедрении IT-решений, включая подготовку проектной документации (BRD, SRS, Use Cases и др.).

Будет плюсом:

• Понимание специфики HR-процессов и опыт работы в HR-направлении.

Почему у нас хорошо

• 2ГИС — аккредитованная IT-компания.
• Полностью белая зарплата. Для нас важен специалист, а не его локация.
• Можно работать удалённо. Если хочешь работать в гибридном формате, у нас есть офисы в Москве, Санкт-Петербурге, два классных офиса в Новосибирске. А также коворкинги в других городах.
• Заботимся о здоровье: ДМС и возможность получать онлайн-консультации терапевта, невролога, психолога и медицинского агента.
• Если хочешь делиться своим опытом, мы только за — поможем с выступлениями на конференциях и статьями для Хабра.

Приходите, у нас хорошо. Как у других, только лучше!