Владелец продукта в Пульс-Каркас

Описание

Подразделение занимается стратегическим развитием продукта «Профиль сотрудника», который является частью корпоративной HR-платформы компании. Основной целью подразделения является создание единого и универсального профиля сотрудника («сквозная карточка»), объединяющего всю необходимую информацию.

Обязанности

* определять ключевые цели продукта, исходя из текущих потребностей компании и долгосрочных планов её развития * проводить регулярные исследования рынка и изучение конкурентов * обеспечивать своевременное выполнение поставленных задач, контролируя качество исполнения и соблюдение сроков  * координировать внедрение модуля в общую инфраструктуру HR-платформы, обеспечив плавную интеграцию с существующими решениями и базами данных * следить за соблюдением стандартов безопасности и конфиденциальности данных сотрудников * разрабатывать идеи по расширению возможностей модуля, добавляя социальные функции и элементы взаимодействия

Требования

* высшее образование * опыт успешной практики в управлении продуктами в HR-сфере от 5 лет - ключевое требование * глубокое знание принципов Agile-методологий * навык проведения исследований рынков и конкурентного анализа, способности выявлять актуальные тренды и перспективы * умение формулировать техническое задание, отслеживать исполнение проектов и контролировать сроки выполнения задач * умение использовать нейросети в повседневной работе

Условия

* комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская * ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия * уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * гибкий дисконт по ипотечному кредитованию, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров * корпоративная пенсионная программа