Менеджер по развитию клиентской базы

КлеверПарк — компания №1 в реализации сложных и масштабных парковочных решений (согласно премии, вручённой в рамках СПАФ-25) — ищет в команду Менеджера по развитию клиентской базы.

Чем предстоит заниматься:

• Холодные звонки по базе объектов (предоставляется)
• Сбор и актуализация информации о потенциальных клиентах и объектах
• Презентация продукта/услуги компании, выявление первичных потребностей
• Квалификация лидов по заданным критериям (бюджет, сроки, заинтересованность)
• Фиксация результатов в CRM системе (ведение детальных заметок по каждому контакту)
• Передача «тёплых» лидов менеджеру по продажам через руководителя отдела продаж
• Участие в еженедельных планерках по анализу эффективности холодных звонков
• Соблюдение скриптов и стандартов коммуникации, предложенных компанией

• Опыт работы в продажах от 6 месяцев (желательно в B2B или недвижимости)

• Уверенные навыки ведения телефонных переговоров

• Грамотная устная речь, чёткая дикция

• Базовое понимание CRM систем (Bitrix24)

• Нацеленность на результат, умение работать с планами и KPI

• Стрессоустойчивость, умение выдерживать высокий темп работы

• Внимательность к деталям, аккуратность в ведении документации

• Официальное трудоустройство с первого дня работы
• Заработная плата: оклад + % от подписанных контрактов
• График работы: с ПН по ПТ с 09.00 до 18.00 (гибкое начало и окончание рабочего дня)
• Гибридный формат работы после испытательного срока — 3 дня в офисе, 2 дня — удаленно
• Корпоративное обучение
• Корпоративная сотовая связь
• ДМС, подарки к значимым событиям