Менеджер по продукту

Группа «Самолет» — ведущий российский застройщик и работодатель в строительной отрасли, основанный в 2012 году. Мы проектируем современные кварталы и формируем новую среду жизни, учитывая потребности регионов.

Бэк-офис — это команда профессионалов разного профиля, создающих необходимый фундамент для работы всего Самолета. Блок объединяет юристов, HR-специалистов, финансовых аналитиков, маркетологов и многих других. Все они развивают внутреннюю инфраструктуру — шаг за шагом прокачивают процессы, методики, ресурсы.

#КомандаСамолет в поиске лучших, и мы приглашаем тебя присоединиться к нам в роли менеджера по продукту.

Наши ценности

#КОДСамолета

• Команда и клиент (Внутренний и внешний):

Мы партнеры для всех, кто выбирает Самолет — для сотрудников, для жителей, для наших клиентов

• Ответственность:

Я отвечаю за результат и отношусь к делу, как к своему

• Драйв:

Мы не ждем, мы — действуем! Наши решения определяют будущее Самолета

Чем предстоит заниматься

• Формировать продуктовую концепцию проекта
• Внедрять разработанные продуктовые инициативы и стандарты в проекты
• Сопровождать разработку проекта на всех стадиях разработки и реализации
• Продуктовое сопровождение проекта к старту продаж

Что для этого понадобится

• Высшее архитектурное образование (или смежное)
• Опыт разработки жилых зданий
• Понимание рынка жилой недвижимости, основных игроков и трендов
• Умение проводить анализ, интерпретировать данные, принимать решение на основе фактов
• Хорошие коммуникативные навыки

Что мы предлагаем для комфортной работы

• Все официально. Оформление по ТК РФ и полностью белая зарплата
• Настройка удобного формата работы. У нас есть позиции в офисе, а также в гибридном формате
• Развитие и обучение. Мы постоянно проводим прикладное обучение AI-инструментам, строим трек развития лидеров, а также проводим особые челленджи в бизнес-клубе для сотрудников. Здесь у тебя будет доступ к самым разным мероприятиям и материалам для саморазвития, а на пути к лучшей версии себя поможет фидбек от руководителей и коллег
• Команда на одной волне. Мы не только работаем вместе, но и вместе меняем мир к лучшему: участвуем в благотворительных акциях, спортивных турнирах и объединяемся в разноформатных сообществах
• Забота о здоровье. В кафетерии льгот с первого месяца работы на твой выбор: расширенный ДМС со стоматологией, страхование детей и близких родственников, а также медицинские чек-апы
• Система бенефитов. Все для комфортной работы на результат Оплачиваемый больничный 14 дней в году, 3 дополнительных day-off для решения личных вопросов и поддержка в особые моменты жизни. А еще консультации психологов, скидки на недвижимость, доступы к сервисам Bestbenefits и корпоративной библиотеке Alpina