Ведущий специалист по кадрам

• ведение ВУС (на время отсутствия основного сотрудника: болезнь, отпуск);
• оформление приказов (изменение стажа, награждение сотрудников и т.д.);
• табель учета рабочего времени (на время отсутствия основного работника: болезнь, отпуск);
• подбор персонала;
• сдача отчетов в ЦЗН;
• направление сотрудников на обучение и контроль всего процесса обучения.

Требования:

• высшее образование
• опыт работы не менее 1 года
• знание трудового законодательства

Условия:

• официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• 5-ти дневная рабочая неделя (выходной - суббота, воскресенье)
• премии по результатам работы
• дополнительный ежегодный отпуск - 6 календарных дней