Специалист по по тендерному мониторингу

МТС — это цифровая экосистема. Мы создаём и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов — все они делают жизнь людей проще и интереснее.

В блоке по телекоммуникационному бизнесу мы разрабатываем и продвигаем технологии, оптимизируем внутренние процессы и поддерживаем продажи для корпоративных и государственных клиентов. Мы помогаем клиентам расширять их возможности и добиваться успеха в цифровой сфере.

Наша команда в поиске внимательного и системного специалиста, который обеспечит качественное распределение закупочных процедур.

Чем предстоит заниматься

• администрировать почтовый ресурс
• распределять закупочные процедуры на сотрудников отдела
• предоставлять всю необходимую информацию о закупках для сотрудников: информация по срокам, документация, специфика.

Кого мы ищем

• опыт работы с документами и большими объемами информации
• знание законодательства в сфере закупок
• приоритетом будет знание услуг связи.

Что мы предлагаем

• оформление в штат компании
• совокупный доход: оклад + годовая премия в размере оклада по результатам выполнения KPI
• график 5\2 с 9 до 18:00 с гибридным форматом работы
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников
• страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях
• прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников
• отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день
• компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС
• мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких
• подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети
• собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития
• развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом
• волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников.