Старший менеджер департамента закупок оборудования и сервисов

Сегодня Билайн — компания изменений, чутко реагирующая на потребности рынка и людей. А ещё Билайн — это команда, объединённая общими ценностями и общей целью — быть лидером телеком и digital рынков, предоставляя нашим клиентам новейшие продукты и услуги, а также сервис самого высокого уровня.

Сейчас у вас есть возможность присоединиться к лучшей команде в качестве Старшего менеджера департамента закупок!

Итак, вам предстоит:

• Сбор и анализ потребностей совместно с внутренним заказчиком.
• Анализ рынка, поиск и привлечение подрядных организаций к участию в тендерах.
• Формирование стратегий контрактования, разработка мер по оптимизации подходов к проведению закупок.
• Проведение квалификации участников, выявление, анализ и оценка рисков (разработка методов их митигации).
• Разработка и совершенствование моделей оценки коммерческих предложений.
• Проведение коммерческих этапов тендеров, ведение переговоров с участниками (включая поиск альтернативных решений и способов оптимизации затрат).
• Переговоры по сохранению или улучшению условий действующих договоров.
• Поддержка и участие в переговорах по конфликтным или измененным условиям взаимодействия с подрядчиками.
• Постанализ затрат и условий заключенных контрактов.

Мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру, если у вас есть:

• Опыт от 3-х лет в сфере закупок.
• Знание и понимание специфики технических закупок.
• Рыночная экспертиза: знание рынка подрядных организаций.
• Навыки переговоров: опыт проведения сложных коммерческих переговоров.
• Аналитические способности: системное и логическое мышление, опыт поиска нестандартных решений.
• Уверенное владение Excel и PowerPoint.
• Высокий уровень ответственности.

Что мы предлагаем:

• Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться.
• Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы: мы участвуем в конференциях, митапах, публикуемся на Хабр и т.д.
• Конструктивную и открытую рабочую атмосферу.
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках, а также чек-ап для сотрудников 40+.
• Страхование жизни, страхование от несчастных случаев и критических заболеваний, страхование выезжающих за рубеж.
• Материальную помощь.
• Детские подарки.
• Доплату по листу нетрудоспособности
• Корпоративные скидки на товары и услуги от партнеров компании.
• Служебную сотовую связь.
• Кафетерий льгот — возможность самостоятельно выбрать дополнительные корпоративные льготы и бонусы (спорт, здоровье, обучение, путешествия, транспорт и др.). Доступно после испытательного срока.
• Гибридный формат работы.