🔥

Не упустите лучшие вакансии!

Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!

Подключить бота

Инженер 2 категории отдела формирования и контроля исполнения ремонтной программы

Россети Ленэнерго
Кингисепп
Работа в офисе
Опубликовано: 25 Mar 2026
До 73 150 ₽
Обязанности:
  • выполнять функции возложенные на отдел;
  • проводить анализ проектов ремонтных программ подразделений филиала на соответствие заданным сценарным условиям;
  • формировать сметную стоимость ремонтов подрядным способом на основании технических заданий;
  • направлять и своевременно согласовывать в ЦФО (ПТД) технические задания и сметные расчеты на ремонты подрядным способом;
  • проводить плановые и внеплановые закупки в рамках ремонтной программы;
  • проверять и согласовывать с подрядчиком сметные расчеты к заключенным по итогам закупок договорам подряда;
Требования:
  • среднее профессиональное (техническое) образование, опыт работы не менее 1 года.
Условия:
  • Работа в филиале "Кингисеппские электрические сети" крупной стабильной компании;
  • Ежемесячная частичная компенсация расходов на аренду жилья в размере до 20 000 рублей, для иногородних сотрудников;
  • Возможность обучения по профессии в корпоративном учебном комплексе за счет компании;
  • Официальное оформление согласно ТК РФ;
  • Полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и другие компенсации и гарантии;
  • Единовременная выплата к отпуску;
  • Вознаграждение по реферальной программе "Зови в команду";
  • Ежемесячная частичная компенсация электроэнергии;
  • Коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование;
  • Предоставление и оплата дополнительных отпусков;
  • Доплаты и надбавки за условия труда, отклоняющихся от допустимых;
  • Надбавка за выслугу лет с первого года работы;
  • Вознаграждение работникам, удостоенным наград;
  • Выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет;
  • Выплата материальной помощи в случае регистрации брака;
  • Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющих детей-инвалидов;
  • Поощрение к праздничным датам (23 февраля, 8 марта, «День энергетика»);
  • Возможность профессионального роста;
  • Повышение квалификации за счет работодателя.
🚀

Ваше резюме увидят первым!

Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!

Подключить автоподнятие