Тимлид разработки в команду коммуникаций

Команда работает развивает продукт рассылки скидок и спецпредложений от продавцов покупателям. Продукт существует уже несколько лет и проходит стадию активного развития и масштабирования. Чтобы иметь такую возможность необходимо также обеспечивать стабильность и запас производительности сервисов со стороны теха.

Вам предстоит:

• управлять командой: отстраивать и развивать процессы, отвечать за рост agile, технических метрик и качества;
• ставить цели, помогать команде их достичь, следить за бэклогом, общаться с внутренними заказчиками;
• cопровождать полный цикл жизни продукта от проработки идеи и архитектуры до деплоя;
• участвовать в разработке и писать код;
• участвовать в формировании и достижении целей и задач на горизонте квартал - полгода - год;

• мотивировать, развивать сотрудников, заниматься наставничеством и проводить код-ревью.

Мы ждем, что вы:

• имеете опыт управления кроссфункциональной командой от трех лет;
• имеете опыт бекенд разработки на уровне сеньора и готовы перейти на Go;
• понимаете принципы микросервисной архитектуры и умеете её применять;
• умеете работать в условиях неопределённости и быстро адаптироваться;
• ответственны, организованны и проактивны;

• ориентированы на продукт и понимаете, как работа команды влияет на метрики.

Работа у нас — это:

• возможность реализовать свои идеи в проекте с многомиллионной аудиторией;
• талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы;
• мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы;
• прозрачная система премий, достойная зарплата — размер обсудим на собеседовании;
• личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции;
• забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист;
• удалёнка и замечательный офис в двух минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединённой работы и зоны отдыха.