Руководитель службы анализа, бизнес-контроля и управленческого учета технического блока

Сегодня Билайн — компания изменений, чутко реагирующая на потребности рынка и людей. А ещё Билайн — это команда, объединённая общими ценностями и общей целью — быть лидером телеком и digital рынков, предоставляя нашим клиентам новейшие продукты и услуги, а также сервис самого высокого уровня.

Итак, вам предстоит организация работы подразделения по следующим ключевым направлениям:

• Бюджетирование, прогнозирование, закрытие, план-факт анализ и формирование отчетности P&L, CAPEX по функциональному блоку;
• Контроль соблюдения финансовой дисциплины и целевых показателей;
• Подготовка и верификация запросов функциональных подразделений для рассмотрения на Инвестиционном комитете, дальнейший мониторинг и пост-анализ согласованных запросов;
• Оценка бизнес-кейсов и инициатив функциональных блоков, формирование комплексного заключения и рекомендаций со стороны Финансового блока;
• Оптимизация текущих процессов, инструментов работы и разработка новых процессов и проектов для повышения эффективности подразделения;
• Участие в новых процессах и инициативах компании со стороны Финблока;
• Ведение методологии по процессам, находящимся в зоне ответственности подразделения;
• Аd-hoc запросы и фин. модели для высшего менеджмента.

Мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру, если у вас есть:

• Опыт работы в руководящей должности в управленческих финансах от з-х лет (области ответственности - бюджетирование, отчетность, бизнес-кейсы, инвестиции), желательно в роли бизнес-партнера/контролера Технического/ИТ блоков;
• Опыт работы в крупной телеком компании;
• Опыт работы с ERP, Hyperion;
• Высокие организаторские и коммуникативные способности, ориентация на результат, системное мышление, стрессоустойчивость.

Что мы предлагаем:

• Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться.
• Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы: мы участвуем в конференциях, митапах, публикуемся на Хабр и т.д.
• Конструктивную и открытую рабочую атмосферу.
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках, а также чек-ап для сотрудников 40+.
• Страхование жизни, страхование от несчастных случаев и критических заболеваний, страхование выезжающих за рубеж.
• Материальную помощь.
• Детские подарки.
• Доплату по листу нетрудоспособности
• Корпоративные скидки на товары и услуги от партнеров компании.
• Служебную сотовую связь.
• Кафетерий льгот — возможность самостоятельно выбрать дополнительные корпоративные льготы и бонусы (спорт, здоровье, обучение, путешествия, транспорт и др.). Доступно после испытательного
• Гибридный формат работы.

Указывайте, пожалуйста, Ваши ожидания по доходу в сопроводительном письме.

Ждем ваши отклики!