UX/UI дизайнер

Описание

Мы проектируем новую EPM-платформу (Enterprise Performance Management). Класс систем для управления эффективностью организации. Платформа отвечает за формирование стратегии, постановку целей, планирование, прогнозирование, контроль и исполнение планов, мотивация сотрудников. Наша задача сделать платформу с продуманным UX и классным UI.

Обязанности

\- **Проектирование сложных сценариев** (End-to-End): Полное сопровождение дизайна функционала от идеи до релиза, включая проработку сложных таблиц, фильтров, дашбордов и сценариев работы с большими объемами данных. \- **Развитие дизайн-системы:** Поддержка, масштабирование и документирование дизайн-системы, обеспечение её актуальности для всех микросервисов и контроль за внедрением компонентов разработчиками. \- **Кросс-функциональное взаимодействие:** Тесная работа с продуктовыми командами для проектирования интеграций между сервисами и учета технических ограничений на ранних этапах. \- **Обеспечение консистентности:** Поддержание единого пользовательского опыта (UX) и визуального стиля, чтобы переход между модулями продукта ощущался бесшовным \- **Исследования и тестирование:** Регулярное проведение юзабилити-тестов с внутренними заказчиками и сотрудниками, сбор обратной связи и валидация гипотез для снижения количества ошибок и тикетов в поддержку.

Требования

\- Опыт работы UX/UI дизайнером от 5 лет \- Опыт работы с аналитическими системами (дашборд, таблицы и т.д.) \- Работа с компонентами дизайн-системы, а лучше участие в разработке компонентов \- Опыт работы в мобильных продуктах \- Опыт управления ожиданиями стейкхолдеров \- Опыт проведение исследований (глубинное интервью, юзабилити тестирование и т.д.) \- Опыт в менторстве \- Опыт проектирования AI-инструментов

Условия

* комфортный офис рядом с м. Тульская * гибридный формат работы * ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия (премия указывается в зависимости от должности и системы премирования) * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций) * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.