Интернет-маркетолог

Маркетолог для продвижения курса по веб-аналитике.

Команда ClimbRa приглашает к сотрудничеству маркетолога для продвижения практического флагманского курса по Веб-аналитике: "Точки роста и оценка эффективности маркетинговых каналов".

Ищем специалиста, который поможет системно развивать наборы на курс: привлекать целевую аудиторию, и повышать эффективность маркетинга на основе данных.

Обязанности:

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии продвижения курса по веб-аналитике;
• Планирование и запуск рекламных кампаний в digital-каналах;
• Анализ целевой аудитории, сегментов, потребностей и рекламных посылов;
• Подготовка и тестирование офферов, креативов, посадочных страниц и воронок;
• Анализ эффективности рекламных кампаний и маркетинговых активностей;
• Подготовка отчетности по ключевым маркетинговым показателям;

• Понимание принципов digital-маркетинга и performance-подхода;
• Практический опыт в продвижении образовательных продуктов, услуг или онлайн-курсов будет преимуществом;
• Аналитический склад ума;
• Грамотность в подготовке текстов, документов, презентаций и отчетов;
• Знание и практический опыт работы с инструментами: Google Ads, Yandex Direct;
• Умение самостоятельно планировать работу.

• Работа с интересным и востребованным образовательным продуктом;
• Возможность влиять на маркетинг, упаковку и рост проекта;
• Прозрачные KPI и понятные критерии оценки результатов;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Долгосрочное сотрудничество с командой ClimbRa.

Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by: наниматель не обязан публиковать на gsz.gov.by сведения о деятельности по гражданско-правовым договорам.

Если у ИП нет ни одного работника по трудовому договору и нет введённых штатных единиц, то формально нет и “свободного рабочего места (вакансии)” — объект обязанности по ст. 35 Закона просто отсутствует.​​​​​​​