🔥
Не упустите лучшие вакансии!
Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!
Подключить ботаПартнер по компенсациям и льготам (операционный персонал)
Lamoda
•
Москва
•
Работа в офисе
•
Опубликовано: 07 Apr 2026
- Лидирование команды (3 сотрудника) компенсаций и льгот операционного
направления; - Расчет бонусов по персоналу операционного направления;
- Ведение регулярной отчетности и по запросу от бизнеса;
- Разработка и внедрение ЛНА;
- Ежегодный пересмотр дохода, точечные пересмотры;
- Согласование офферов, промо, переводов;
- Разработка, внедрение, администрирование, совершенствование систем
оплаты труда и мотивации персонала; - Участие в обзорах заработных плат и формирование зарплатных вилок по
направлению; - Автоматизация расчетов премий;
- Планирование численности и бюджета ФОТ совместно с командой
бюджетирования, финансами, HR партнерами и бизнесом; - Создание коммуникационных материалов, презентаций по мотивации;
- Методологическая поддержка операционных процессов (анализ, проработка,
описание/улучшение процессов C&B); - Проведение аналитических расчетов в части систем оплаты труда.
- Опыт в аналогичной должности и индустрии от 3-х лет;
- Наличие опыта внедрения/изменения одного или нескольких элементов
вознаграждения; - Знание принципов построения систем вознаграждения;
- Навыки рыночного анализа и построения вилок;
- Стрессоустойчивость;
- Внимательность к деталям;
- Хорошее знание Excel, PowerPoint, знание Power BI будет преимуществом;
- Опыт автоматизации HR процессов (как менеджер проекта или как основной
участник рабочей группы); - Умение координировать коммуникации по большому количеству стейкхолдеров
разного уровня; - Навыки управления командой.
🚀
Ваше резюме увидят первым!
Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!
Подключить автоподнятие