Стажер HR-проектов

Блок по управлению персоналом МТС создает команду профессионалов, помогает адаптировать сотрудников, развивает компетенции и создает условия для быстрого карьерного роста. А еще они делают все, чтобы в МТС было комфортно и интересно работать, а коллектив был дружным и сплоченным.

Мы находимся в поиске стажера, который будет участвовать в различных HR-проектах и помогать превращать процесс адаптации в драйвер роста компании.

Чем предстоит заниматься

• помогать в развитии Welcome Day с учетом бизнес-потребностей
• участвовать в проведении аналитики по адаптационным мероприятиям
• совместно с командой организовывать программы по наставничеству
• создавать эстетичные и понятные презентации
• выполнять иные поручения (структурирование информации, инструкций, написание текстов).

Кого мы ищем

• ты – в т.ч. студент или выпускник профильного направления
• умение структурировать данные
• внимание к деталям
• опыт создания красивых и логичных презентаций
• базовое понимание и знание Excel
• навык использования Figma, Tilda будет преимуществом
• желание развиваться в направлении адаптации.

Что мы предлагаем

• оформление по трудовому договору в штат компании
• гибридный формат работы
• оплачиваемая стажировка
• корпоративная сотовая связь
• единая подписка МТС Premium — KION light в онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Music, 30 дней бесплатного пользования подпиской OZON Premium
• непрерывное развитие — доступ к курсам и вебинарам корпоративного университета, а также к библиотеке с полезными книгами и периодикой
• волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников, корпоративные конкурсы с возможностью проявить себя
• стабильная, белая заработная плата два раза в месяц
• комфортный офис рядом с метро Таганская/Марксистская.