Региональный проектный менеджер (кардио направление)

Сейчас мы усиливаем нашу полевую команду, и у нас для тебя есть вакансия — Регионального проектного менеджера (кардио направления), который станет голосом наших инноваций для врачей.

Основные вызовы и задачи:

• Взаимодействие с главными внештатными специалистами (кардиологами, нефрологами, терапевтами) по вопросам диагностики хронической болезни почек и артериальной гипертензии, а также обеспечения пациентов лекарственными препаратами.
• Взаимодействие с МИАЦ, ТФОМС.
• Анализ региональной среды: пациентопоток, бюджеты, продажи стейт и ритейл, диагностика ХБП и АГ, региональные и федеральные НПА.
• Подготовка аналитики, фармако-экономических расчетов, писем-обоснований и пр.
• Идентификация барьеров и возможностей для интенсификации терапии пациентов.
• Создание диагностических эко-систем в регионах на уровне ГВС, МИАЦ и МЗ.
• Взаимодействие с внутренними комнадами (БЮ, коммерческая, медицинская, маркетинг) для согласованного достижения целей в зоне ответственности.

Ты идеально нам подходишь, если у тебя есть:

• Высшее образование (медицинское, фармацевтическое, экономическое).
• Опыт работы от 3-х лет менеджером по работе с ключевыми клиентами, региональным менеджером и/или в области экономики здравоохранения.
• Успешный опыт управления продажами в каналах стейт и ритейл.
• Успешный опыт работы в кросс-функциональное команде и умение выстраивать эффективные взаимоотношения в командах.
• Успешный опыт ведения сложных переговоров со стейкхолдерами.
• Опыт взаимодействия с главными внештатными специалистами, медицинскими информационно-аналитическими центрами, региональными ТФОМС и МЗ.
• Знание механизмов финансирования здравоохранения: региональный и федеральный каналы.
• Знание нормативно-правовой базы на уровне РФ и регионов в зоне отвественности.
• продвинутые аналитические навыки, умение работать с большими объемами информации
• Продвинутый пользователь Excel, BI.
• Структурированность и последовательность, умение выстраивать работу в ситуации частичной неопределенности, умение находить эффективные решения.
• Готовность к регулярным командировкам.

Успешному кандидату мы готовы предложить:

• Возможность строить карьеру в динамичной атмосфере лидирующей инновационной компании с одним из сильнейших портфелей препаратов в отрасли.
• Программа гибких льгот — 3% от вашей зарплаты: направляйте их на то, что действительно важно вам — спорт, здоровье или яркие путешествия.
• Возможность получать внутренние корпоративные скидки и привилегии – PrimeZone.
• Корпоративный автомобиль и мобильная связь.
• Программа поддержки сотрудников – это комплекс консультационных услуг для решения жизненных проблем.
• Доплата по больничному листу до 80%.
• 5 дополнительных дней отпуска и 3 дня day-off в год.