Middle+/Senior Systems Analyst

Международная продуктовая IT компания, которая занимается разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, основная часть которых представляет собой развлекательные онлайн-сервисы, в поисках Middle+/Senior System Analyst.

Чем предстоит заниматься

— сбор и анализ технических/системных требований для команды разработки
— оценка возможностей реализации задач по интеграции со сторонними сервисами, согласование оптимального варианта ТЗ c разработчиками и менеджерами;
— составление технических заданий и описаний процессов для разработчиков;— взаимодействие с заказчиками (внутренними менеджерами), командой разработки и тестирования, разработчиками бд, представителями регулирующих органов;
— ведение и согласование документации в Confluence на протяжении всего жизненного цикла интеграции;
— участие в разборе инцидентов, анализ причин и последствий.

Какие навыки нужны:

— опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет;
— опыт работы с REST API, SOAP;
— навыки работы с Postman, Swagger, JSON редакторами;
— опыт работы с SQL (написание простых запросов, преимущественно SELECT'ы и JOIN'ы);
— опыт проектирования UML-диаграмм (Use-case diagram, Sequence diagram);
— опыт описания интеграционных взаимодействий;
— опыт разработки тех. документации;
— знание английского (не ниже уровня B1);
— умение выстраивать коммуникации с командами разработки и бизнес подразделениями, аргументировать, предлагать и обосновывать решения, находить компромиссы;
— стрессоустойчивость.

Что компания может вам предложить:

— Удаленный формат работы;
— Возможность развивать свои компетенции и применять знания на практике;
— Возможность поработать на крупных проектах;
— Компания заинтересована в развитии своих сотрудников: готовы привлекать наставников и оплачивать курсы для повышения квалификации;— Отсутствие бюрократии, быстрое согласование необходимых вещей;
— Оплачиваемые лист нетрудоспособности (больничный лист) и отпускные;
— ДМС;
— Частичная компенсация английского языка или психолога (на выбор);
— Компенсация спортзала;
— 4 day-off в год за счет компании;
— Компания поддерживает сотрудника в важные периоды жизни;
— Возможен годовой бонус по результатам работы;
— Большая высококвалифицированная команда, к которой всегда можно обратиться за помощью;
— Реферальная программа за успешную рекомендацию.