HR-аналитик материальной мотивации (В2В)

Сейчас в команду мы ищем сотрудника в группу методологии мотивации бизнес-рынка, который будет отвечать за направление аналитики в премировании команд продаж В2В.

Чем предстоит заниматься

• формировать методики оценки эффективности и проводить анализ предлагаемых к реализации инициатив в части систем премирования
• анализировать уже реализованные мотивационные инициативы и пилотные проекты, формировать предложения по повышению их эффективности
• разрабатывать алгоритмы контроля качества и своевременности постановки показателей эффективности
• разрабатывать отчеты, дашборды и презентации для предоставления данных и предложений по изменениям на основе анализа данных.

Кого мы ищем

• навыки анализа, разработки и визуализации HR-метрик
• умение работать с командами продаж В2С/В2С
• знание принципов формирования систем KPI в подразделениях продаж
• навыки подготовки презентаций в PowerPoint для руководства и для команд продаж
• умение создавать сводные таблицы и графики в Excel, а еще использовать формулы
• способность формировать скрипты и запросе при работе с базой данных SQL (SSAS)
• умение анализировать большие объемы информации, сравнивать данные и строить на них свои решения
• способность принимать самостоятельные решения и понимать степень ответственности.

Что мы предлагаем

• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников
• страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях
• прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников
• отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день
• компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС
• мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких
• единая подписка МТС Premium — KION Lite в онлайн-кинотеатре KION, сервисы МТС Музыка и Строки
• собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.