Портфельный менеджер в кредитные карты

Описание

Команда управления рисками в кредитных картах Т‑Банка отвечает за ключевой этап клиентского пути — принятие кредитного решения. Мы управляем стратегиями одобрения и лимитирования, развиваем правила и модели скоринга, балансируем между ростом, рисками и клиентским опытом.

Ежемесячно наши решения влияют на миллионы заявок и формируют экономику одного из самых масштабных розничных кредитных продуктов.

Вы будете работать на стыке продуктового подхода, аналитики и регулирования. Мы тесно взаимодействуем с продуктовыми командами, ML, Collection, DWH и ИТ, используем внутренние и внешние источники данных, запускаем эксперименты и внедряем изменения в decision-flow заявочного процесса.

Ждем аналитика, который хочет влиять на продукт через данные и видеть прямой эффект своей работы в масштабном бизнесе.

Обязанности

• Управлять командой аналитиков
• Выстраивать и контролировать рисковую стратегию принятия решений по банковским продуктам
• Оценивать доходность продуктов, строить NPV-модели
• Управлять кредитным портфелем
• Разрабатывать и оптимизировать лимитную и тарифную политику
• Строить предиктивные модели для улучшения системы принятия решений
• Взаимодействовать с бизнесом, DWH, разработчиками, бизнес-аналитиками и продуктовыми аналитиками
• Прорабатывать требования к отчетности
• Оптимизировать воронки отказов

Требования

• У вас есть опыт работы в портфельной аналитике финансовых/страховых продуктов
• Есть опыт в кредитовании физических лиц/малого и среднего бизнеса или в страховании
• Имеете высшее образование — в приоритете техническое или экономическое
• Знаете и умеете применять теорию вероятности, математическую статистику
• Есть понимание или опыт построения финансовых моделей/отчетов (NPV, DCF, PNL)
• Управляли командой/менторили младших коллег
• Есть опыт работы с Python (базовые знания: numpy, pandas, sklearn)
• Есть опыт работы с SQL (продвинуто)
• Обладаете аналитическим складом ума и умеете структурировано излагать мысли

Мы предлагаем

• Работу в офисе у метро «Белорусская». График работы — гибридный
• Платформу обучения и развития «Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких
• Бесплатный фитнес-зал в офисе или частичную компенсацию затрат на спорт. В фитнес-зале оборудованы зоны по разным направлениям. Можно заниматься самостоятельно или присоединиться к групповым занятиям с тренером
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• Бесплатные завтраки и обеды в нашем кафе. А если захотите перекусить, на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами
• Линейку льготных тарифов на продукты Т‑Банка
• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
• Три дополнительных дня отпуска в год
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании