DevOps инженер

В зоне ответственности команды — развитие инструмента для моделирования архитектуры данных

Перед нами стоят задачи, реализация которых напрямую влияет на клиентский опыт каждого пользователя компании. Ищем коллегу, который осознанно подходит к DevOps-практике и понимает, насколько его работа важна для успеха всей команды.

Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него в Сберчате, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.

AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех!

Обязанности

• разработка, поддержка и оптимизация CI/CD конвейера для ускорения и повышения надежности процессов разработки и поставки ПО
• создание и поддержка инфраструктурного кода: написание и модернизация Helm-чартов, Groovy-скриптов
• администрирование и поддержка тестовых сред, обеспечение их стабильности, доступности и соответствия требованиям
• настройка и развитие систем мониторинга и логирования для кластеров K8s
• автоматизация рутинных операций и решение нестандартных задач для повышения эффективности работы команды
• освоение, интеграция и поддержка новых программных продуктов и технологий в инфраструктуре банка
• выполнение требований внутренних регуляторов в части DevSecOps.

Требования

• опыт работы на позиции DevOps\SRE-инженера от 2-х лет
• понимание DevOps, CI/CD, жизненного цикла ПО
• Jenkins, Git, Docker, Kubernetes, Helm
• опыт с Service Mesh (Istio)
• HashiCorp Vault (управление секретами, интеграция с Kubernetes и Jenkins)
• Prometheus/Grafana, ELK
• Bash, Python, Groovy (для Jenkins pipeline).

Будет плюсом:

• Ansible, Nexus, SonarQube
• практический опыт с PostgreSQL (написание SQL, базовые админские задачи)
• Liquibase.

Условия

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
• ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте (для стартовых позиций)
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров.