Начальник отдела

Чем предстоит заниматься:

Построение эффективной команды по развитию клиентов малого бизнеса;
Управление командой;
Выстроенная система работы с воронками по каждому KPI;
Обеспечение выполнения ключевых показателей отдела (рко, эквайринг, кредитование);
Полевое сопровождение менеджеров;
Анализ текущих результатов и гибкая реакция на коррекцию при не результативности.

Наши пожелания к кандидатам:

Высшее образование;
Опыт работы на руководящей должности от 1 года;
Высокая результативность;
Желание развиваться в банковском секторе.

Условия:

Возможность расти вместе с независимым банком № 1, входящим в топ-3 лучших работодателей России по версии hh.ru;
Стабильный и прозрачный доход: базовый оклад + ежеквартальные премии;
Пятидневную рабочую неделю с 9 до 18:00;
Планшет для мобильного оформления продуктов с места встречи с клиентом;
ДМС со стоматологией, страхованием жизни и выезда за рубеж с первого дня трудоустройства;
Профессиональный рост: тренинги, вебинары, доступ к бесплатным корпоративным библиотекам и бизнес-изданиям;
Скидки и льготы продукты банка, развлечения, технику, продукты питания и услуги.