Директор филиала

Обязанности:

• 1. Общее управление филиалом

• Организация полной деятельности филиала (производственной, административной)

• Обеспечение выполнения планов по сельхозпроизводству
• Координация работы всех служб филиала
• Контроль исполнительской дисциплины
• Аналитический склад ума

• 2. Производственный результат (ключевая зона ответственности)

• Обеспечение урожайности согласно плану
• Контроль сроков агротехнических мероприятий
• Обеспечение эффективного использования земельного фонда
• Минимизация потерь (урожай, ресурсы, техника)

• 3. Управление персоналом

• Организация работы руководителей направлений
• Контроль численности и эффективности персонала
• Участие в подборе ключевых сотрудников
• Обеспечение трудовой дисциплины
• Участие в обучении и оценке персонала

• 4. Финансовая ответственность

• Контроль затрат филиала
• Участие в бюджетировании расходов и филиала
• Обеспечение работы в рамках утверждённого бюджета
• Оптимизация расходов без потери результата
• Контроль использования ГСМ, ТМЦ и ресурсов

• 5. Управление техникой и инфраструктурой (МТП)

• Обеспечение исправности техники
• Контроль эксплуатации и загрузки МТП

• 6. Взаимодействие с головным офисом

• Регулярная отчётность по ключевым показателям
• Исполнение решений руководства Общества
• Предоставление предложений по улучшению работы
• 7. Контроль соблюдения законодательства
• Обеспечение соблюдения трудового законодательства РУз
• Соблюдение распоряжений руководства Компании, внутренних нормативных актов
• Контроль проверок и взаимодействие с госорганами
• Ответственность за правовую чистоту деятельности филиала

• 8. Дисциплина и порядок

• Обеспечение внутреннего контроля
• Принятие решений по дисциплинарным вопросам
• Исключение нарушений и злоупотреблений

• Опыт руководящей работы не менее 5 лет
• Опыт в сельском хозяйстве обязателен
• Опыт управления филиалом / крупным хозяйством — преимущество

• Ключевые компетенции

• Жёсткое управление результатом
• Системное мышление
• Умение работать в условиях дефицита ресурсов
• Контроль и дисциплина
• Личная ответственность за результат

• Официальное трудоустройство по ТК РУз с первого дня работы
• Обед предоставляется компанией
• Вертикальный рост внутри компании