🔥

Не упустите лучшие вакансии!

Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!

Подключить бота

Начальник отдела

Стофарм
Костанай
На месте работодателя
Опубликовано: 12 May 2026
Обязанности:
  • Аналитика и развитие ассортимента

  • Мониторинг и анализ фармацевтического рынка Казахстана.
  • Анализ динамики продаж, спроса, ассортимента.
  • Управление ассортиментной матрицей, выявление точек роста.
  • Формирование предложений по оптимизации ассортимента.
  • Ценообразование и нормативы

  • Контроль и участие в формировании цен.
  • Постоянное отслеживание законодательства в сфере ценообразования.
  • Анализ регулируемых цен и соблюдение требований нормативных актов.
  • Подготовка ответов и аналитических материалов по запросам государственных органов и регулирующих структур
  • Организация работы отдела

  • Взаимодействие с отделами продаж, закупа и другими подразделениями коммерческого блока.
  • Структурирование процессов внутри отдела, оптимизация рабочих потоков.
  • Взаимодействие с внешними партнёрами

  • Работа с аналитическими системами и данными от внешних партнёров.
  • Участие в переговорах с поставщиками и производителями, в том числе по коммерческим условиям и ассортименту.
  • Прочее

  • Подготовка аналитических отчётов, презентаций и предложений для руководства.
  • Принятие участия в стратегических инициативах компании.
Требования:
  • Образование

    Высшее образование в одном из направлений:
    экономика / менеджмент / маркетинг

    Навыки и компетенции

  • Уверенный уровень Excel: сводные таблицы, работа с большими массивами данных.
  • Навык работы с аналитическими данными.
  • Развитые аналитические способности и экономическое мышление.
  • Проектное управление и стратегическое планирование.
  • Навыки презентации и готовность представлять результаты руководству.
  • Стрессоустойчивость, умение работать в многозадачности.
  • Сильные коммуникативные навыки, умение выстраивать взаимодействие между подразделениями.
  • Способность структурировать процессы и организовывать работу команды.
  • Навыки ведения переговоров с поставщиками и внешними партнёрами.

Вопросам заработной платы оговариваются при собеседовании.

🚀

Ваше резюме увидят первым!

Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!

Подключить автоподнятие