🔥

Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!

Руководитель проекта (Разработчик SAP ABAP) в Турцию

ТИТАН-2, холдинг •

Санкт-Петербург •

На месте работодателя • Опубликовано: 12 May 2026

Обязанности:

Разработка, доработка и сопровождение решений на SAP ABAP/ ABAP OO.
Проектирование и реализация технических решений в системах SAP ECC/S/4HANA.
Разработка отчетов, форм и интерфейсов (ALV, CDS, SmartForms/Adobe Forms, iDoc, OData).
Анализ, устранение инцидентов и оптимизация производительности программ.
Участие в интеграции SAP с внешними информационными системами.
Взаимодействие с функциональными консультантами и бизнес-пользователями.
Проведение код-ревью и экспертная поддержка разработчиков.
Участие в тестировании, релизах и сопровождении продуктивной среды.
Подготовка технической документации и оценка трудоемкости задач.

Требования:

Высшее профессиональное образование (информационные технологии, прикладная информатика, программная инженерия, автоматизированные системы управления, математика и информатика).
Опыт работы от 7 лет в направлении/профессии.
Экспертное знание SAP ABAP/ABAP Objects.
Глубокий опыт разработки в среде SAP ECC/S/4HANA.
Продвинутые навыки Debugging, анализа дампов (ST22), трассировки (ST05, SAT).
Экспертный уровень разработки и сопровождения: ALV (OO, SALV), SmartForms/Adobe Forms, IDoc, RFC, Web Services.
Знание английского языка В1-В2.
Знание турецкого языка (будет преимуществом).
Уверенное владение MS Office, SAP.
Работа с БД и производительностью.
Опыт использования систем управления задачами и транспортами (Jira/Service Desk, CTS).

Условия:

Место работы – юг Турции, провинция Мерсин, берег Средиземного моря (строительство атомной электростанции «Аккую»).
График работы: 5/2.
Служебная развозка.
Компенсация оплаты проживания - за счет работодателя. Возможность жить с семьей.
Школа и детский сад для детей сотрудников.
Предоставляется питание (комплексные обеды) на территории строительной площадки.
Страхование жизни и здоровья от несчастных случаев.
Визовая поддержка - за счет работодателя.
Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 дней в году.
Оплачиваемый перелет к месту работы и обратно, в отпуск, 1 раз в год.
Предоставление турецкой сим-карты, ежемесячная оплата сотовой связи.
Заработная плата начисляется в рублях и национальной валюте Турецкой Республики – турецкая лира 50/50%.

🚀

Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!