Не упустите лучшие вакансии!
Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!
Подключить ботаМенеджер по развитию бизнеса – Системы ППД и промышленные насосы
- Высшее техническое образование (механика / нефтегаз / смежные направления)
Дополнительное бизнес-образование — преимущество
Требования:
- Организация и развитие продаж промышленных насосов (центробежные, многоступенчатые, промышленные (API стандарт и специализированные решения), включая ППД
- Разработка и реализация стратегии выхода и развития на рынке Казахстана и СНГ
- Анализ рыночной конъюнктуры, конкурентной среды, ценовых трендов и потребностей заказчиков
- Формирование и управление направлением продаж, обеспечение выполнения планов по выручке и заказам
- Обеспечение позиционирования продуктового портфеля Компании в целевых сегментах
- Установление и развитие взаимодействия с:
- нефтегазовыми операторами (ТШО, КПО, NCOC и др.)
-
предприятиями угледобывающего и химического секторов
-
производителями и инженерными компаниями
- Ведение клиентов на всех этапах сделки
- Проведение переговоров, техническо-коммерческих презентаций
- Формирование и продвижение конкурентных преимуществ (надежность, эффективность, полная стоимость владения)
- Обеспечение удовлетворенности клиентов и развитие долгосрочного сотрудничества
- Поиск, назначение и управление дистрибьюторами и агентами
- Разработка каналов продаж и развитие сервисного направления
- Участие в проектах по локализации и выполнении требований по местному содержанию
- Контроль эффективности партнеров в части соответствия со стандартами компании
- Координация с инженерными, сервисными и производственными подразделениями Компании
- Участие в подготовке технико-коммерческих предложений, тендерной документации и заявок
- Обеспечение соответствия решений требованиям стандартов (API, ISO, ГОСТ, ТР ТС)
- Участие в формировании ценовой политики и оценке коммерческих рисков
- Обеспечение эффективного взаимодействия между заказчиком и внутренними подразделениями
Условия:
Бонус по результатам выполнения KPI
Компенсация мобильной связи
Командировочные расходы
Прочие льготы в соответствии с политиками Компании
Готовность к регулярным командировкам по Республике Казахстан и странам СНГ
Готовность к работе в условиях ненормированного рабочего дня при необходимости
Наличие действующего заграничного паспорта
Ваше резюме увидят первым!
Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!
Подключить автоподнятие