HR-менеджер

Osiyo Don Co. работает с 2019 года и является первой компанией, внедрившей аутсорсинг в питании детей. Мы активно развиваемся и расширяем команду профессионалов, чтобы создавать лучшие решения в сфере питания.

Обязанности

• Подбор и адаптация персонала (офисные и производственные сотрудники)
• Формирование кадрового резерва
• Ведение кадровой документации
• Организация обучения и развития сотрудников
• Контроль корпоративной культуры и мотивации

Требования

• Опыт работы в HR от 2 лет
• Знание трудового законодательства
• Навыки ведения переговоров и работы с коллективом
• Умение работать в условиях многозадачности
• Ответственность и инициативность

Условия

• Работа в стабильной и развивающейся компании
• Полный рабочий день (09:00 – 18:00)
• Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается на собеседовании)
• Возможность карьерного роста и профессионального развития
• Дружный коллектив и корпоративная поддержка