Frontend разработчик (Управление зарплатными проектами)

Описание

Мы, Управление Зарплатных Проектов Блока Сеть Продаж, занимаемся ведением зарплатных проектов Сбера и разработкой удобных и надежных инструментов для решения задач вокруг зарплатных бизнес-процессов. Наши пользователи распределены по всей территории Российской Федерации, ежедневно заботятся о том, что бы клиент Банка имел возможность получить заработную плату вовремя и в полном объеме, а так же о том чтобы количество зарплатников все время увеличивалось. Наши инструменты покрывают задачи утилитарного и презентационного характера. Электронный документооборот, логистика ценностей, аналитика для руководителя – лишь малый список того, без чего не может обойтись наш бизнес.

Обязанности

### Чем предстоит заниматься: * участие в разработке продукта от анализа до выхода в промышленную эксплуатацию * совместная работа с разработчиками и бизнесом * проведение код ревью, создание unit-тестов * разработка кода приложения.

Требования

### Мы ожидаем: * отличные знания JavaScript Core (типы данных, функции, прототипы, наследование, классы, промисы, async/await, обработка ошибок, работа с DOM, события браузера, сетевые запросы) * опыт разработки на React with Hooks от года (глубокое понимание хуков, мемоизации) * опыт разработки на Redux (или MobX/Effector) от года * опыт работы с git * опыт работы c Jira. ### Будет плюсом: * знания шаблонов проектирования, архитектурных паттернов * опыт работы в Webpack (глубокое понимание принципов работы) * опыт работы с Node JS (опыт работы с Koa или Express) * участие в код ревью и командной работы с разработчиками * опыт работы Scrum/Kanban * опыт написания unit-тестов (React Test Library).

Условия

### Мы предлагаем: * комфортный современный офис: пр-кт Кутузовский, 32к3 стрБ, рядом с м. Кутузовская * возможность выбрать удобный график – офис/гибрид * ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.