🔥
Не упустите лучшие вакансии!
Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!
Подключить ботаЗаместитель начальника транспортного цеха
Куйбышевский нефтеперерабатывающий завод
•
Самара
•
На месте работодателя
•
Опубликовано: 22 May 2026
82 420 — 121 260 ₽
Обязанности:
- Обеспечение бесперебойной работы, правильной эксплуатации и ремонт транспортных средств Общества;
- Осуществление разработки планов по рациональному использованию транспортных средств с целью обеспечения качества оказания транспортных услуг;
- Организация подачи ежегодных заявок на материалы, оборудование, приборы, запасные части по цеху;
- Разработка и внедрение мероприятия по сокращению затрат технического обслуживания автомобилей;
- Обеспечение оптимальной расстановки персонала.
- Временно введенная ставка (с перспективой продления);
- Высшее профессиональное (техническое) образование;
- Опыт работы по направлению деятельности не менее 3 лет;
- Опыт работы по направлению деятельности на руководящих должностях не менее 3 лет.
- Условия:
- Постоянную работу на стабильном предприятии ПАО "НК "Роснефть" в г. Самара без вахтовых командировок и удаленного формата;
- Рабочее место с хорошей транспортной доступностью, завод расположен в Куйбышевском районе г. Самара. Рекомендуем оценить логистический маршрут до адреса: ул. Грозненская, 25;
- График работы 5/2;
- Совокупный уровень дохода, включающий в себя оклад, ежемесячные премии и годовое вознаграждение по итогам работы, премию к профессиональному празднику, доплаты и надбавки. На собеседовании мы подробно разберём структуру и условия выплат каждой составляющей;
- Добровольное медицинское страхование (ДМС);
- Страхование от несчастных случаев;
- Беспроцентный ипотечный заем;
- Беспроцентный образовательный заем;
- Корпоративное пенсионное обеспечение;
- Санаторно-курортное лечение сотрудников;
- Путевки в санатории и базы отдыха Краснодарского края, Самарской области работникам и членам их семей;
- Путевки в детские оздоровительные лагеря детям работников;
- Подарки детям работников к праздникам;
- Материальная помощь по различным обстоятельствам;
- Льготы и компенсации за работу в ВУТ;
- Дополнительные меры поддержки молодым специалистам;
- Возможность профессионального и карьерного роста;
- Повышение квалификации за счет средств работодателя;
- Участие в спортивных и творческих турнирах, научно-технических конференциях, физкультурно-оздоровительных и культурно-массовых мероприятиях.
🚀
Ваше резюме увидят первым!
Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!
Подключить автоподнятие