🔥
Не упустите лучшие вакансии!
Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!
Подключить ботаСтарший менеджер отдела продаж
Моттекс
•
Челябинск
•
На месте работодателя
•
Опубликовано: 26 May 2026
От 140 000 ₽
МОТТЕКС — дистрибьютор строительных материалов. Работаем с застройщиками, проектировщиками, сметчиками, инженерами ПТО, а также с частными лицами и бригадами по ИЖС и модульным строениям.
Нам доверяют: Свеза, Технониколь, Кроношпан и др.
Обязанности
Поиск и привлечение новых клиентов.
Продажа строительных материалов в сегменте B2B (приоритет) и B2C.
Работа с застройщиками, проектировщиками, инженерами ПТО, сметчиками, частными бригадами.
Ведение клиента от первого контакта до отгрузки и оплаты.
Контроль наценки в отгруженной продукции (ключевая метрика).
Условия
Оклад: 50 000 ₽.
Премия: % от наценки в оплаченных сделках. Без потолка. Доп. премия по итогам работы.
Предоставление рабочего телефона и компенсирование сотовой связи.
Проработанная программа стажировки.
Обучения от экспертов заводов-изготовителей.
У Вас будет доступ к корпоративной скидке на продукцию компании.
Организован льготный трансфер от и до северо-запада.
Требования
Опыт в продажах от 1 года (преимущественно B2B).
Опыт взаимодействия с ИЖС/ПГС — приветствуется.
Умение производить холодные звонки и опционально встречи.
Базовые расчёты (метраж, наценка, скидки).
Ответственность, целеустремлённость, адекватность, спокойствие, высокий тон общения.
Лидерские качества (рассматриваем как будущего заместителя).
Будет плюсом
Опыт РОП / тимлида / заместителем РОП.
Знание строительных материалов (особенно фанеры).
Навыки работы в Corel, Figma, Canva.
Образование в строительной сфере.
Честно скажем
Испытательный срок (2 месяца): цель — 300 000 ₽ наценки в отгруженной и оплаченной продукции.
Премия зависит от наценки, а не от выручки.
Ждем Ваш отклик, если готовы к активным B2B-продажам и хотите вырасти до заместителя руководителя в ближайшие 4 месяца.
Нам доверяют: Свеза, Технониколь, Кроношпан и др.
Обязанности
Поиск и привлечение новых клиентов.
Продажа строительных материалов в сегменте B2B (приоритет) и B2C.
Работа с застройщиками, проектировщиками, инженерами ПТО, сметчиками, частными бригадами.
Ведение клиента от первого контакта до отгрузки и оплаты.
Контроль наценки в отгруженной продукции (ключевая метрика).
Условия
Оклад: 50 000 ₽.
Премия: % от наценки в оплаченных сделках. Без потолка. Доп. премия по итогам работы.
Предоставление рабочего телефона и компенсирование сотовой связи.
Проработанная программа стажировки.
Обучения от экспертов заводов-изготовителей.
У Вас будет доступ к корпоративной скидке на продукцию компании.
Организован льготный трансфер от и до северо-запада.
Требования
Опыт в продажах от 1 года (преимущественно B2B).
Опыт взаимодействия с ИЖС/ПГС — приветствуется.
Умение производить холодные звонки и опционально встречи.
Базовые расчёты (метраж, наценка, скидки).
Ответственность, целеустремлённость, адекватность, спокойствие, высокий тон общения.
Лидерские качества (рассматриваем как будущего заместителя).
Будет плюсом
Опыт РОП / тимлида / заместителем РОП.
Знание строительных материалов (особенно фанеры).
Навыки работы в Corel, Figma, Canva.
Образование в строительной сфере.
Честно скажем
Испытательный срок (2 месяца): цель — 300 000 ₽ наценки в отгруженной и оплаченной продукции.
Премия зависит от наценки, а не от выручки.
Ждем Ваш отклик, если готовы к активным B2B-продажам и хотите вырасти до заместителя руководителя в ближайшие 4 месяца.
🚀
Ваше резюме увидят первым!
Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!
Подключить автоподнятие