🔥

Не упустите лучшие вакансии!

Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!

Подключить бота

HR менеджер

Hotel Holiday
Бишкек
На месте работодателя
Опубликовано: 29 May 2026
От 65 000 сом

О нас

Мы — современная сеть четырёхзвёздочных отелей, где сервис начинается не с гостя, а с команды.

Мы верим: сильный бизнес строится там, где сотрудники чувствуют смысл, развитие и уважение к своей работе.

Поэтому HR у нас — это не вспомогательная функция. Это центр управления культурой, ростом и качеством всей компании

Ваша роль:

Вы будете человеком, который формирует не просто персонал, а команду, атмосферу и стандарты внутри компании.

Ваши задачи:

  • Полное ведение кадрового администрирования (приём, переводы, увольнения, отпуска)
  • Построение сильной системы адаптации новых сотрудников
  • Разработка и внедрение мотивационных программ, которые действительно работают
  • Формирование здоровой корпоративной культуры и вовлечённости команды
  • Работа с руководителями как с бизнес-партнёрами
  • Развитие кадрового резерва и карьерных треков сотрудников
  • Проведение интервью, обратной связи и внутренних опросов
  • Аналитика HR-показателей и улучшение процессов
  • Внедрение современных HR-инструментов и цифровых решений (включая AI)

Кого мы ищем

Нам нужен HR, который:

  • Имеет опыт работы от 3 лет
  • Хорошо знает трудовое законодательство
  • Умеет мыслить системно, а не только “закрывать задачи”
  • Понимает людей и умеет выстраивать доверие
  • Не боится ответственности и инициативы
  • Хочет развивать HR как стратегическую функцию, а не формальность
  • Имеет образование в HR, психологии или смежных направлениях

Что мы даём

  • Работа в сильной и стабильной гостиничной сети
  • Реальное влияние на процессы, команду и культуру
  • Конкурентная и стабильная заработная плата
  • Поддержка руководства и возможность реализовывать идеи
  • Карьерный рост и развитие в рамках компании
  • Питание за счёт компании
  • Комфортные условия работы

Почему это важно

Мы не ищем “HR-специалиста”.
Мы ищем человека, который поможет нам строить команду, в которой хочется работать.

Потому что именно HR определяет, какой будет компания завтра.

Если вы хотите не просто вести процессы, а создавать сильную культуру и влиять на развитие бизнеса — будем рады сотрудничать с вами.

🚀

Ваше резюме увидят первым!

Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!

Подключить автоподнятие