Руководитель отдела продаж

Руководитель отдела продаж — это ключевая позиция для развития бизнеса и увеличения прибыли компании. Если вы любите цифры и умеете управлять командой, эта вакансия для вас!

Задачи :

• Построение и развитие отдела продаж + масштабирование текущей структуры

• Формирование команды: адаптация, обучение и развитие менеджеров

• Разработка и внедрение системы KPI и мотивации

• Постановка планов продаж и ответственность за их выполнение

• Организация ежедневной работы отдела: регламенты, контроль, планёрки

• Внедрение и контроль работы в CRM (AmoCRM)

• Анализ ключевых метрик (конверсия, средний чек, выручка, ROI и др.)

• Повышение эффективности команды и оптимизация процессов продаж

• Взаимодействие с подрядчиками по рекламе

• Совместная работа с отделом маркетинга (акции, воронки, гипотезы)

• Участие в разработке стратегии роста продаж.

Ожидания от кандидата:

• Опыт работы руководителем отдела продаж от 2–3 лет

• Опыт построения отдела продаж (особенно удалённых команд)

• Уверенный опыт работы с CRM (желательно AmoCRM)

• Навык управления командой от 5 человек

• Опыт найма и развития сотрудников

• Понимание юнит-экономики и ключевых метрик продаж

• Опыт взаимодействия с отделом маркетинга и рекламными подрядчиками

• Системность, ориентация на результат, лидерские качества

Будет преимуществом:

• Опыт в fashion бренде или опыт с горнолыжной одеждой

• Опыт масштабирования выручки (с цифрами)

Условия:

• Удалённая работа

• Фикс + KPI + бонус за выполнение/перевыполнение плана

• Возможность выстроить отдел “под себя”

• Прямое влияние на рост компании и финансовый результат

• Долгосрочное сотрудничество и рост вместе с брендом

Результат работы на позиции:

• Сформированная и управляемая команда продаж

• Выполнение и рост планов продаж

• Прозрачная система метрик и контроля

• Системный, масштабируемый отдел продаж