Начальник трендового отдела

Обязанности

1.Планирование и постановка целей
Разработка краткосрочных и долгосрочных планов работы отдела, определение приоритетных направлений деятельности.

1.Мониторинг и поиск новых трендов
Анализ современных тенденций, инноваций и перспективных направлений развития, подготовка предложений по их внедрению.

3.Участие в профильных мероприятиях
Участие в форумах, конференциях, семинарах и других мероприятиях для изучения передового опыта и установления деловых контактов.

4.Управление персоналом
Организация работы сотрудников отдела, их обучение, мотивация и оценка эффективности деятельности.

5.Координация взаимодействия
Взаимодействие с подразделениями организации и внешними партнёрами по вопросам реализации проектов и инициатив.

6.Контроль и отчётность
Анализ результатов работы отдела, подготовка отчётов и предложений по совершенствованию деятельности.

Требования

1.Высшее образование.

2.Опыт работы на руководящей должности не менее 3 лет.

3.Навыки стратегического планирования и управления проектами.

4.Умение анализировать информацию и выявлять перспективные тренды.

5.Навыки организации работы коллектива и взаимодействия с партнёрами.

5.Владение современными цифровыми инструментами и технологиями.

6.Развитые коммуникативные и лидерские качества.