Менеджер по анализу рынка оборудования для атомной отрасли

Чем предстоит заниматься (обязанности)

Аналитика и поиск

• Проведение анализа рынка с целью поиска новых потенциальных изготовителей и поставщиков продукции для атомной отрасли.
• Привлечение новых контрагентов, способных заместить импорт или обеспечить конкурентные условия.

Работа с данными и документацией

• Ведение и наполнение базы данных новыми изготовителями продукции.
• Обработка входящих запросов от внутренних заказчиков (подразделений-инициаторов закупок).
• Направление запросов технико-коммерческих предложений (ТКП) потенциальным изготовителям.

Экспертиза и подготовка к конкурсам

• Анализ поступивших предложений на соответствие техническим характеристикам и условиям договора.
• Подготовка полного пакета документов для подачи заявок на конкурсные процедуры.

Требования к кандидату

Обязательные

• Высшее образование (техническое — приоритет, но рассмотрим сильных кандидатов с инженерно-экономическим).
• Опыт работы в продажах или закупках сложного промышленного оборудования на крупных предприятиях (машиностроение, приборостроение, энергетика, ВПК).
• Умение работать с большим объемом информации и вести деловую переписку.
• Готовность к командировкам по России и за рубеж (от нескольких дней до 1–2 недель).

Желательные (сильные плюсы)

• Знание английского языка (чтение технической документации, переписка).
• Опыт работы в компаниях ГК «Росатом» или в проектах с атомными требованиями.

Ключевые навыки (для быстрого скрининга)

• Проведение переговоров с заказчиком (внутренним или внешним).
• Понимание тендерных / конкурсных процедур (особенно в регулируемых отраслях).
• Умение читать техническую документацию и задавать правильные вопросы поставщикам.

Условия работы и мотивация

• Команда: работа в коллективе профессионалов с глубокой экспертизой в атомной отрасли.
• Проекты: реальная возможность получить уникальный опыт в реализации крупных российских и зарубежных проектах (включая строительство и модернизацию АЭС).
• Зарплата: достойный уровень, обсуждается с успешным кандидатом по результатам собеседования.
• Бонусы: премии и бонусы по итогам реализации проекта (KPI).
• Карьера: рост по итогам конкретных результатов — от специалиста до руководителя направления.

Что важно понимать про специфику

Рынок атомной отрасли — высокорегулируемый. Здесь не работает принцип «купи дешевле». Нам нужен человек, который умеет искать, проверять и подводить к конкурсу надежных изготовителей, готовых работать в жестких нормативных рамках.
Если у вас есть опыт с импортозамещением или допуском новой продукции на предприятия ОПК / атома — обязательно укажите это в резюме.