🔥

Не упустите лучшие вакансии!

Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!

Подключить бота

Старший специалист (методология обучения)

Navio
Москва
Офис
Опубликовано: 08 Jun 2026

Navio — разработчик технологии автономного вождения, совместимой с различными видами транспорта: от легковых автомобилей до грузовиков.

Navio объединяет культуру автопроизводителей и ИТ-компаний. Каждый день мы работаем над тем, чтобы доставка грузов стала быстрее и эффективнее, а городской транспорт — безопаснее и комфортнее.

Ключевое направление работы Navio — создание универсальной автономной технологии, включающей ПО и аппаратные решения, научные исследования, уникальный процесс тестирования и экосистему сервисов для обработки данных и управления автономным флотом автомобилей.

Чем предстоит заниматься:

  • Разработка учебных материалов: самостоятельное создание программ, методических пособий, чек-листов, сценарных карт, видео-инструкций и стандартов оценки компетенций;
  • Проведение входного/промежуточного/итогового контроля, ведение журналов обучения, анализ типичных ошибок, формирование индивидуальных планов развития;
  • Цифровизация обучения: работа с телематическими платформами или видеорегистрацией для объективной оценки навыков;
  • Организация учебного процесса: планирование расписаний, координация работы полигонов, подготовка техники, логистика, соблюдение ТБ;
  • Разработка и внедрение регламентов, чек-листов запуска занятий, протоколов инцидентов и циклов обратной связи;
  • Контроль метрик обучения, % успешных аттестаций;
  • Внедрение стандартов качества, проведения внутренних аудитов обучения, оптимизации процессов на основе данных, подготовка отчетности для руководства.

Что мы ждем от кандидата:

  • Водительский стаж более 3 лет;
  • Опыт работы в автопроизводстве, компаниях-разработчиках беспилотных технологий, сертификационных лабораториях или учебных центрах;
  • Опыт создания методологии обучения и построения системы обучения;
  • Готовность определять принципы и методы обучения без рыночных аналогов;
  • Готовность к роли системного аналитика-методиста: перевод техтребований в учебные модули, педантичность в безопасности, наставничество без демотивации водителей, постоянное отслеживание трендов в automotive, автономных технологиях и EdTech;
  • Готовность к работе на полигонах, в нестандартных погодных/временных условиях, командировках.

Будет плюсом:

  • Знание английского языка на уровне чтения технической документации и международных стандартов;
  • Опыт внедрения цифровых инструментов мониторинга обучения (телематика, AI-анализ видео, интеграция с Jira/Confluence).
🚀

Ваше резюме увидят первым!

Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!

Подключить автоподнятие