Руководитель отдела продаж

Руководитель отдела продаж

Компания «Город-Курорт» — один из лидеров экскурсионного туризма в Самаре. Мы организуем групповые и индивидуальные экскурсии, междугородние туры и событийные проекты, помогая гостям и жителям региона открывать новые впечатления.

В связи с развитием компании приглашаем в команду Руководителя отдела продаж, который сможет выстроить эффективную работу отдела, развивать команду и обеспечивать выполнение плановых показателей.

Чем предстоит заниматься

Управлять командой менеджеров по продажам.

Выполнять и перевыполнять планы продаж по направлениям компании.

Контролировать ключевые показатели эффективности (KPI) сотрудников.

Анализировать результаты работы отдела и разрабатывать мероприятия по повышению эффективности.

Контролировать качество коммуникаций с клиентами (звонки, переписки, работа с обращениями).

Работать с CRM Битрикс24, обеспечивать корректное ведение клиентской базы и воронок продаж.

Разрабатывать и внедрять регламенты, стандарты и инструменты продаж.

Участвовать в подборе, адаптации и обучении сотрудников.

Проводить планерки, наставничество и развитие команды.

Взаимодействовать с отделом маркетинга для повышения эффективности рекламных кампаний и качества лидов.

Формировать отчетность по результатам работы отдела.

Мы ожидаем

Опыт работы руководителем отдела продаж от 2 лет.

Опыт управления командой и достижения плановых показателей.

Уверенные навыки аналитики и управления продажами.

Опыт работы в CRM-системах (Битрикс24 будет преимуществом).

Лидерские качества, инициативность и высокий уровень ответственности.

Умение мотивировать сотрудников и выстраивать эффективную команду.

Опыт работы в сфере услуг, туризма или event-индустрии будет преимуществом.

Мы предлагаем

Работу в стабильной и развивающейся компании.

Интересный продукт, который любят клиенты.

Возможность влиять на развитие отдела и компании.

Конкурентную заработную плату: оклад + KPI + бонусы за результат.

Официальное оформление.

Возможность профессионального и карьерного роста.

Поддержку руководства и сильную команду.

Мы ищем руководителя, который умеет работать с людьми, цифрами и результатом, способен вдохновлять команду и достигать амбициозных целей вместе с компанией.