Начальник отдела

Обязанности:
-руководить группой по сопровождению и развитию закрепленного портфеля зарплатных компаний
-управлять портфелем зарплатных компаний закрепленной за сотрудниками группы в части притока новых клиентов и оттока действующих
-оценивать и согласовывать привлекаемые ЗПП ЮЛ
-проводить мероприятия, направленные на обеспечение прироста количества активных клиентов в закрепленных зарплатных компаниях
-согласовывать установление / пролонгацию льготных, индивидуальных тарифов для зарплатной компании
-лично участвовать в посещении и проведении переговоров с зарплатными компаниями, имеющими ключевое значение для развития бизнеса
-взаимодействовать со смежными подразделениями (корпоративный бизнес, операционный блок) в процессе сопровождения портфеля зарплатных компаний и решения открытых вопросов, претензий

Требования:
-высшее образование
-опыт работы в банковской сфере – не менее 2 лет
-опыт работы с зарплатными клиентами ЮЛ - не менее 2 лет
-опыт управления командой - не менее 1 года
-опыт развития портфеля зарплатных компаний
-навыки ведения переговоров с ЛПР компаний ключевого уровня региона

Условия:
-возможность расти вместе с независимым банком № 1 в сообществе умных и свободных людей;
-достойное вознаграждение: оклад + ежеквартальный бонус по результатам;
-пятидневную рабочую неделю: пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 9:00 до 16:45;
-ДМС со стоматологией, страхованием жизни и страхованием выезжающих за рубеж после недели работы в банке;
-собственный бесплатный фитнес-клуб A-Sport;
-профессиональный рост: тренинги в Альфа-Академии, вебинары, доступ к бесплатным корпоративным библиотекам и бизнес-изданиям;
-скидки и льготы на услуги банка и компаний-партнёров: скидки на развлечения, отдых, товары, продукты питания и услуги.