🔥
Не упустите лучшие вакансии!
Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!
Подключить ботаЭксперт по функциональному анализу
Самолет
•
Москва
•
Гибрид, 5/2, Полная занятость
•
Опубликовано: 16 Jun 2026
Группа «Самолет» — ведущий российский застройщик и работодатель в строительной отрасли, основанный в 2012 году. Мы проектируем современные кварталы и формируем новую среду жизни, учитывая потребности регионов.
• Развитие и обучение. Мы постоянно проводим прикладное обучение AI-инструментам, строим трек развития лидеров, а также делаем особые челленджи в бизнес-клубе для сотрудников
• Команда на одной волне. Мы не только работаем вместе, но и вместе меняем мир к лучшему: участвуем в благотворительных акциях, спортивных турнирах и объединяемся в сообществах
• Забота о здоровье. В кафетерии льгот с первого месяца работы на твой выбор: расширенный ДМС со стоматологией, страхование детей и родственников или медицинские чекапы
• Система бенефитов. Оплачиваемый больничный 14 дней в году, 3 дополнительных day-off для решения личных вопросов и поддержка в особые моменты жизни. А еще консультации психологов, скидки на недвижимость и доступ к сервисам Bestbenefits
Наши ценности
#КОДСамолета
• Команда и клиент (Внутренний и внешний):
Мы партнеры для всех, кто выбирает Самолет — для сотрудников, для жителей, для наших клиентов
• Ответственность:
Я отвечаю за результат и отношусь к делу, как к своему
• Драйв:
Мы не ждем, мы — действуем! Наши решения определяют будущее Самолета
Чем предстоит заниматься
- Осуществление процессов организационного дизайна
- Анализировать организационную структуру/зону ответственности подразделений и формировать предложения по ее оптимизации
- Проведение функционального анализа
- Формировать и анализировать функциональные матрицы (RACI) на предмет дублирования функций
- Реализовывать автоматизацию базы профилей. Внедрять единый подход к формированию профилей должностей
- Разрабатывать и внедрять методологию процесса профилирования. Создавать и актуализовать методические материалы по описанию функционала
Что для этого понадобится
- Навыки подготовки презентационных материалов
- Опыт ведения и реализации HR проектов, управление проектами. Опыт работы с системами автоматизации HR-процессов
- От 3-х лет опыта в области организационного дизайна и оптимизации бизнес-процессов
- Опыт разработки и внедрения методологий организационного проектирования
- Опыт разработки и актуализации матриц ответственности (RACI)
- Знание современных подходов к описанию должностей
- Умение эффективно взаимодействовать с разными уровнями сотрудников
- Способность доносить сложные концепции простым языком
Что мы предлагаем для комфортной работы
• Настройка удобного формата работы. У нас есть позиции в офисе или на объекте, а также в гибридном формате• Развитие и обучение. Мы постоянно проводим прикладное обучение AI-инструментам, строим трек развития лидеров, а также делаем особые челленджи в бизнес-клубе для сотрудников
• Команда на одной волне. Мы не только работаем вместе, но и вместе меняем мир к лучшему: участвуем в благотворительных акциях, спортивных турнирах и объединяемся в сообществах
• Забота о здоровье. В кафетерии льгот с первого месяца работы на твой выбор: расширенный ДМС со стоматологией, страхование детей и родственников или медицинские чекапы
• Система бенефитов. Оплачиваемый больничный 14 дней в году, 3 дополнительных day-off для решения личных вопросов и поддержка в особые моменты жизни. А еще консультации психологов, скидки на недвижимость и доступ к сервисам Bestbenefits
🚀
Ваше резюме увидят первым!
Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!
Подключить автоподнятие