🔥
Не упустите лучшие вакансии!
Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!
Подключить ботаИнженер производственно-технического отдела
ХК СДС-Энерго
•
Междуреченск
•
На месте работодателя
•
Опубликовано: 17 Jun 2026
50 000 — 78 000 ₽
Обязанности:
- оформление дефектных ведомостей, технических заданий на проектирование;
- формирование мероприятий ремонтной, инвестиционной программ, программы энергосбережения предприятия в области теплоснабжения в отношении основного и вспомогательного теплоэнергетического оборудования, зданий и сооружений для передачи на утверждение в регулирующий орган РЭК-Кузбасса;
- формирование документации о закупке товаров, работ, услуг в рамках Положения о закупке предприятия и Федерального закона №223-ФЗ «О закупках…»;
- контроль соответствия объемов работ, стоимости, качества выполнения строительно-монтажных работ;
- проверка актов сдачи-приемки выполненных работ: проектных, строительно-монтажных, пусконаладочных, актов оказания услуг, исполнительной документации подрядчиков;
- заполнение форм отчетности органов статистики, ЕИАС ФСТ России, органов местного самоуправления;
- подготовка форм раскрытия информации для размещения на сайте предприятия.
- высшее (теплоэнергетика);
- навыки работы на компьютере, быть уверенным пользователем Microsoft Word, Excel;
- основные технологические схемы энергопроизводства;
- устройство и принцип действия основного и вспомогательного оборудования;
- нормативные характеристики основного технологического оборудования;
- принципиальные схемы котлов;
- основные эксплуатационные схемы котельных, схемы питательной, химочищенной воды, схему подпитки тепловых сетей;
- места установки КИПиА, правила обработки показаний КИПиА;
- способы устранения возникающих неисправностей основного и вспомогательного оборудования;
- методики по теплотехническим испытаниям котельных установок.
- 5дневная рабочая неделя;
- 8-ми часовой рабочий день с 08.00 до 17,00 ч., пятница - до 16.00 ч.;
- премии по результатам отопительного сезона ( выплачиваются в июне), по результатам летнего ремонтного периода (выплачиваются в октябре);
- новогодние подарки для детей сотрудников до 14 лет, подарки для первоклассников;
- специальные тарифы от оператора мобильной связи "Мегафон";
- санаторно-курортное лечение сотрудников и детский отдых на базе санатория "Танай";
- материальная поддержка семей с особыми социальными статусами.
🚀
Ваше резюме увидят первым!
Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!
Подключить автоподнятие