🔥

Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!

Ведущий менеджер Управления регуляторной и финансовой отчетности

Жилищный строительный сберегательный банк Отбасы банк •

Астана •

На месте работодателя • Опубликовано: 18 Jun 2026

Обязанности:

Подготовка отдельных финансовых отчетов и примечаний к ним в соответствии с требованиями Международных стандартов финансовой отчетности (МСФО) на ежеквартальной, полугодовой и годовой основе.
Составление и предоставление регуляторной отчетности, включая формы FUND, PORTF и INTERBANK.
Подготовка финансовой, регуляторной и иной отчетности для публикации на интернет-ресурсах ДФО, КФБ, AIX, НБРК, а также на внутренних и внешних ресурсах Банка.
Мониторинг изменений нормативных правовых актов Национального Банка Республики Казахстан, регулирующих порядок подготовки и предоставления регуляторной и статистической отчетности.
Разработка технических заданий и технических требований по автоматизации процессов формирования финансовой и регуляторной отчетности, участие в тестировании и внедрении соответствующих решений.

Требования:

Высшее экономическое, и/или техническое, и/или математическое образование
Опыт работы не менее 2 (двух) лет в финансовой организации в области бухгалтерского учета и/или отчетности, и/или в дочерних организациях Акционера, и/или Контрагентом Банка.
Знание Законов Республики Казахстан "О жилищных строительных сбережениях в Республике Казахстан", "О банках и банковской деятельности в Республике Казахстан", "Об акционерных обществах Республики Казахстан", "О бухгалтерском учете и финансовой отчетности", "О платежах и переводах денег", международных стандартов финансовой отчетности, нормативных правовых актов уполномоченных государственных органов.
Работа на порталах НБРК (ЕССП, ФРСП)
автоматизированная банковская информационная система (Colvir), хранилище данных (Colvir)
Oracle Bi

Условия:

Достойная оплата труда
Участие в проектах Банка
Премирование (от выполнения KPI)
Возможность профессионального развития
Обучение за счет работодателя
Медицинское страхование (узкие специалисты, лечение у стоматолога, получение медикаментов, УЗИ и т.д.)
Материальная помощь (заключение брака, рождение ребенка и т.д.)
Отпуск 30 календарных дней
Лечебное пособие на оздоровление
Участие в корпоративной жизни Банка
Участие в спортивных мероприятиях Банка (шахматы, теннис, футбол и т.д.)
Карьерный рост
Дружная команда

🚀

Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!