Менеджер по персоналу / HR-generalist

Наш клиент, международная компания, открывает конкурс на позицию HR-специалиста / HR-дженералиста.

Что ты будешь делать?

• Помогать в обучении и адаптации новых сотрудников: организовать онбординг, разработать план адаптации, подобрать тренинги и встречи для эффективного запуска в компании.
• Организовывать документооборот и учет в системах (например, системы кадрового учета).
• Вести работу по бюджету обучения и коммуникацию c внешними провайдерами.
• Администрировать процессы по социальному пакету (СНиБ), оформление, отключение, взаимодействие с провайдерами.
• Организовать работу по мобильной связи, следить за своевременным предоставлением телефонов, ноутбуков.
• Поддерживать кадровые процессы: оформление отпусков, КДП, контроль больничных и других кадровых документов.

Что важно для нас:

• Стремление учиться и развиваться в HR.
• Ответственность, внимательность и коммуникабельность.
• Желание помогать людям и создавать комфортные условия для работы.
• Базовые навыки работы с офисной документацией и системами учета — это плюс.
• Английский - от уверенного Intermediate и выше (будет устная и письменная коммуникация со штаб-квартира).
• Хорошее знание Excel - сводные таблицы, ВПР.

Что мы предлагаем:

• Достойный уровень дохода.
• Конкурентный социальный пакет:
  • ДМС, страхование жизни, онкострахование.
  • Мобильная связь, инструменты для работы.
  • Компенсация проезда.
• Годовой бонус в размере 20%.
• Возможности профессионального роста и обучения внутри компании.
• Молодая, дружелюбная команда и поддержка наставников.
• Гибридный формат работы.