Руководитель проекта

"Группа ЛСР", лидер в сфере строительства недвижимости, девелопмента и производства стройматериалов, приглашает в свою команду Внутреннего аудитора:

Задачи, которые предстоит решать:

• Анализ бюджетов строительства;
• Анализ коммерческих предложений участников тендерных процедур на выполнение строительно-монтажных работ;
• Определение и проверка стоимости строительства жилой и коммерческой недвижимости на различных этапах реализации инвестиционно-строительного проекта;
• Анализ изменения стоимости строительно-монтажных работ;
• Подготовка аналитических справок, расчетов;
• Взаимодействие со смежными структурными подразделениями по вопросам ценообразования и влияющих на него факторам.

Мы ждём что у Вас есть:

• Образование: высшее экономическое/техническое;
• Опыт работы экономистом-сметчиком не менее 3-х лет;
• Знание основ ценообразования в области строительства;
• Понимание этапов, логики и технологии выполнения СМР для оценки технологической обоснованности цен и объемов;
• Знание состава проектной документации, чтение чертежей;
• Знание рыночных цен строительных материалов и оборудования;
• Опыт работы с коммерческими расценками на все виды строительно-монтажных работ (преимущественно в сфере жилищного строительства);
• Опыт работы в 1С и знание AutoCAD будет преимуществом;
• Знание ПО и приложений: уверенное владение ПК, Гранд Смета, Excel;
• Развито аналитическое и системное мышление, умение делать выводы, обобщать, расставлять приоритеты.

Мы предлагаем:

• Работу в Управляющей компании крупного производственно-строительного холдинга;
• Комфортные условия труда в центре города, офис в 10 минутах пешком от ст.м. Сенная/Садовая/Спасская;
• Оформление согласно ТК РФ;
• График работы: пн-чт с 09.00 до 18.00, пт с 09.00 до 17.00;
• Стабильную заработную плату, выплаты 2 раза в месяц;
• Годовую премию (по результатам работы);
• Корпоративный спорт;
• Скидки на санаторно-курортный отдых по корпоративным программам;
• Добровольное медицинское страхование с широким спектром услуг;
• Мероприятия и подарки детям;
• Систему корпоративных наград компании;
• Льготные условия приобретения продукции (строительные материалы);
• Жилищную программу «Группы ЛСР».