Управляющий менеджер по привлечению зарплатных проектов (крупный бизнес)

Ключевые задачи:

• привлечение Федеральных органов исполнительной власти и бюджетных организаций на зарплатные проекты
• сопровождение и развитие портфеля зарплатных компаний
• проведение встреч с руководителями и ЛПР организаций
• работа с филиалами банка по выполнению плановых показателей бюджетной сферы
• контроль и организация продаж и развития зарплатных проектов в закрепленных филиалов в регионах
• регулярный контакт на уровне ЛПР с целью понимания перспектив сотрудничества и новых возможностей для продвижения банковских продуктов
• проведение презентаций на территории компании
• работа на удержание ключевых клиентов
• разработка мероприятий по снижению оттока
• организация выдачи зарплатных карт

Что важно для нас:

• высшее образование
• опыт работы в продажах в банковской сфере от 3х лет
• умение проводить переговоры с Высшими должностными лицами
• работа с бюджетным сегментом будет являть преимуществом
• опыт работы с региональной сетью
• готовность к командировкам

Что предлагаем:

• официальное оформление в соответствии с ТК РФ
• график работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (пт. с 09:00 до 16:45)
• конкурентный уровень дохода
• доплата к отпуску и больничному листу
• «Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет»
• дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
• материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях
• бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников
• возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения
• корпоративная паритетная пенсионная программа