Менеджер по обучению отдела

Вам предстоит:

• Анализ потребностей в обучении (выявление пробелов в компетенциях сотрудников через интервью, тесты);

• Разработка обучающих программ (тренингов, мастер-классов, воркшопов);

• Проведение обучения (очные тренинги, наставничество);

• Оценка эффективности обучения (с использованием моделей);

• Поддержка и сопровождение сотрудников после обучения, помощь в применении полученных знаний;

• Управление знаниями — систематизация корпоративной экспертизы, создание и актуализация обучающих материалов;

• Актуализация инструкций по работе действующим системам;

• Сбор недочетов, сбор требований пользователей систем, отчетов;

• Участие в постановке задач по адаптации систем под новые требования.

Мы ожидаем:

• Дополнительное образование или опыт с сфере закупок или продаж - будет являться преимуществом;

• Опыт работы от 1 года по профилю по работе с обучением персонала, составления обучающих материалов;

• Навыки работы с большим объемом данных;

• Аналитический склад ума, структурное мышление.

Мы предлагаем:

• Работу в крупной международной компании;
• Официальное оформление по ТК РФ;
• Полностью белую заработную плату;
• График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00;
• Комфортный офис в шаговой доступности от от м. Проспект Мира (5 минут пешком);
• Уютную Food-зону (оборудованную холодильниками, микроволновками, кофемашиной и вендинговым автоматом с готовой едой);
• Отсутствие строгого дресс-кода (smart casual).

Дополнительные бонусы:

• Ваши обеды – наша забота :)
• Работа в дружной команде и развитая корпоративная жизнь;
• Корпоративное обучение Fix Academy (вебинары и тренинги от наших экспертов на различные тематики);
• Программа ДМС;
• Корпоративные скидки в фитнес-клубы;
• Программа лояльности в сети магазинов компании (бонусная карта Fix Price Business);
• Реферальная программа для сотрудников;
• Премиум доступ к платформе со скидками от партнеров.