Менеджер по подбору персонала (проектирование недвижимости)

WE-ON GROUP (BIM-проектирование, комплексная жилая застройка, офисы в Москве, Санкт-Петербурге и Минске) приглашает опытного рекрутера

Мы предлагаем:

• Фиксированный оклад на руки — 100 000 рублей в месяц + KPI.

• График 5/2, гибкое начало дня (8:30–9:30 — 17:30–18:30).

• Офисный/гибридный формат.

• Оформление по ТК РФ, «белая» заработная плата.

• Первично оформление по срочному ТД на 3 месяца с возможностью продления при высоких результатах.

Что нужно будет делать:

• Закрывать вакансии инженеров-проектировщиков, архитекторов, BIM-специалистов.

• Строго соблюдать внутренние процессы и стандарты работы по подбору (воронка, сроки этапов, качество отбора).

• Выстроить партнёрские отношения с внутренними заказчиками.

• Использовать прямой поиск и хантхантинговые инструменты.

• Вести ежедневную оперативную отчётность в установленном формате.

• Работать в системе Huntflow с полным ведением кандидатов по регламенту.

Ключевые требования:

• Высшее образование и опыт подбора инженеров-проектировщиков обязательны.

• Опыт прямого поиска кандидатов (обязательно).

• Желателен опыт подбора в проектной, строительной или архитектурной организации.

• Понимание важности стандартов и процессов в рекрутинге, дисциплинированность.

• Высокая скорость включения, умение быстро разбираться в новых профессиональных областях.

• Нацеленность на результат, энергичность, дипломатичность при жёстких дедлайнах.

Присылайте резюме, если готовы показывать быстрый результат