Стажер HR-аналитик в команду обучения

Тебе предстоит:
* Проводить аналитику по пройденным сотрудниками логистических объектов обучения из внутренней системы LMS, анализируя ключевые метрики (например, уровень завершения курсов, результаты тестирования);
* Актуализировать существующие обучающие материалы на платформе (тексты, видео, тесты), следя за их соответствием актуальным требованиям и процессам;
* Участвовать в создании контента для обучения (например, написание текстов, разработка презентаций, съемка коротких видео и другого контента);
* Готовить ad-hoc отчетность по запросу, включая данные за определенный период или по конкретным курсам;
* Анализировать текущие процессы обучения и искать точки оптимизации.
Мы ожидаем:
* Уверенное владение Excel;
* Готовность работать 40 часов в неделю с понедельника по пятницу;
* Навык структурной и системной работы с несколькими задачами одновременно;
* Опыт в HR-аналитике или T&D будет преимуществом.