Руководитель отдела международных продаж

Мы – международная IT-компания.

Занимаемся собственной разработкой технологичных инновационных продуктов в области мобильной электроники, бывшей в употреблении. Нашими решениями пользуются во всем мире уже более чем в 75 странах.

Мы являемся аккредитованной IT-компанией, а также обладателями собственных патентов и уникального роботизированного решения, аналогов которому нет в мире.

Ищем талантливого лидера для управления международными B2B-продажами и командой, готового принять вызов и добиться грандиозного успеха!

Что мы предлагаем:

- Международный IT-проект

- Конкурентная заработная плата

- Официальное трудоустройство

- ДМС после испытательного срока для сотрудников СПб

- Работа в компании, ориентированной на долгосрочное сотрудничество

- Перспектива карьерного и финансового роста

- Комфортный офис

- Регулярные корпоративные мероприятия 

- Участие в профессиональных выставках по всему миру

- Возможность релокации в Сербию

- Работа в команде профессионалов, объединённых общей целью!

Чем предстоит заниматься:

- Формирование и реализация стратегии развития отдела продаж

- Управление менеджерами по продажам и линейными руководителями

- Поиск и найм сотрудников в отдел

- Обучение сотрудников и аттестация

- Реализация планов отдела продаж

- Ведение коммерческих переговоров с клиентами, представляя интересы компании

- Анализ статистических данных продаж и клиентов компании

- Ведение планово-отчётной и рабочей документации по отделу продаж

- Контроль выполнения договорных обязательств и условий работы с клиентами компании

- Участие в разработке мероприятий по мотивации сотрудников отдела продаж

- Контроль присутствия на рабочем месте и посещаемости сотрудников, тайм-менеджмент

- Регулярное достижение поставленных целей

Что мы ожидаем от вас:

- Высшее образование

- Знание IT-технологий, ПК — на уровне уверенного пользователя (CRM, MS Office)

- Успешный подтверждённый опыт в корпоративных продажах на международном рынке от 3-х лет (желательно в сфере IT)

- Опыт многоступенчатых переговоров, проектных B2B-продаж

- Опыт управления отделом (не менее 3-х человек)

- Антикризисное управление

- Умение проводить презентации (тренинги)

- Умение брать ответственность на себя

- Лидерские качества

- Высокая степень самоорганизации

- Умение организовать работу отдела

- Стратегическое планирование

- Энергичность, пунктуальность, ответственность, уверенность в своих силах

- Желание продавать и зарабатывать (ориентация на прибыль компании)

- Обязательное знание английского языка — свободное владение

- Знание других иностранных языков приветствуется

Если вам близки наши задачи и формат работы – откликайтесь, будем рады пообщаться!